注册 | 登录读书好,好读书,读好书!
读书网-DuShu.com
当前位置: 首页出版图书经济管理管理管理学理论业绩铁三角:预算、分析、激励

业绩铁三角:预算、分析、激励

业绩铁三角:预算、分析、激励

定 价:¥79.00

作 者: 冯月思
出版社: 中信出版社
丛编项:
标 签: 暂缺

购买这本书可以去


ISBN: 9787521761030 出版时间: 2024-01-01 包装: 平装-胶订
开本: 16开 页数: 字数:  

内容简介

  · 公司管理行“人治” · 收入增长遇瓶颈 · 利润薄、市值低 · 缺乏长期稳定业绩 · 管理不善遭收购或并购 您所在的企业是否遇到以上问题? 企业发展必经三阶段:产品山、资本山、管理山,而我国大多数企业在跨越前两座山并取得短期成功后,可能会面临中长期的管理困扰,进而无法获得长期稳定的业绩。因此,如何跨越管理山,如何从业务财务角度管理企业,如何让企业基业长青,让业绩能够实现稳定、长期、高的目标,便是这本书要回答的问题。 冯月思拥有超过10年的世界500强企业的工作经验,深谙企业财务管理体系。她凭借自身多年的管理实战功底,从业务财务管理的根本目标出发,总结了如何提升企业业绩的核心要素模型及入手点,即“业绩铁三角”模型,原创性地将分析、预算、激励作为牵拉业绩的工具并串联成一个完整闭环,系统阐述了其逻辑内涵及实战要点,并深入探究战略、组织、机制等如何相互作用。

作者简介

  冯月思,毕业于中山大学会计系。中国注册会计师。曾任雅培结构性心脏大中华区CFO。创立国内财务BP推广平台“悦财”。曾著《财务BP:500强高管的实践之道》。

图书目录


第1部分  总论
第1章业绩铁三角 
1.1 定义:什么是好业绩 003 
1.2 内涵:好业绩,由什么决定 008 
1.3 模型:业绩铁三角 016 
1.4 基本功:盈利预测 029
第2部分 分析篇
第2章  四轮八步法 
2.1 定义:什么是业务分析 045 
2.2 步骤:四轮八步法 047
第3章从战略到数据 
3.1 KPI:战略牵引 KPI 053 
3.2 报表:我的报表为何没人看 060 
3.3 痛点:数据源错了,分析能对吗 069
第4章从分析到行动 
4.1 定位:先细化,后排序 075 
4.2 深挖:找到“真问题”解决它 082 
4.3 讨论:业务分析会怎么开 086 
4.4 行动:定政策、调组织、配资源 094
第3部分预算篇
第5章  定目标 
5.1 定义:预算的六重境界 111 
5.2 理论:预算基础三连问 119 
5.3 目标:如何制定合理目标 132 
5.4 金额:指标高,达不成怎么办 141 
5.5 谈判:赢在预算谈判 157 
5.6 定性目标:支持部门目标怎么定 164
第6章配资源 
6.1 定义:什么是“配资源” 173 
6.2 人:人工预算 184 
6.3 财:市场与差旅费用 195 
6.4 物:产品研发与生产 205 
6.5 时间:*宝贵的资源 216 
第7章促行动 
7.1 定义:行动为王,企业到底怎么动 225 
7.2 攻:降本增效,强化利润 233 
7.3 守:风险管理是创造大收益 251 
第8章滚动预测 
8.1 定义:什么是滚动预测 260 
8.2 迷思:初创业务要不要做预算 270
第9章战略规划 
9.1 定义:什么是战略规划 277 
9.2 痛点:做预算没数据 293 
9.3 系统:好预算,要配好系统 300
第4部分激励篇
第10章奖金 
10.1 定义:什么是绩效 309 
10.2 定义:什么是奖金 314 
10.3 本质:奖金要激发人性善 326 
10.4 实操:一起来做奖金设计 332
第11章股权激励 
11.1 定义:什么是股权激励 345 
11.2 痛点:股权激励落地却引发公司动荡 353
第12章组织转型 
12.1 痛点:八成中国企业,尚未建成铁三角 367 
12.2 “土壤”:变革失败的根源 370 
12.3 组织:选对的人,10 年建成铁三角 376
结语  管理,与人性为伴 381

本目录推荐