前言 001
第一章 纸上硝烟出现只因协议烧了001
“对赌协议”验证实控人赌性坚强003
竞业禁止协议保证企业不会闪崩013
行情不好，反稀释条款威力无穷022
随售权抓住实际控制人的“小辫子”031
第二章 破产重整的坑太多039
大股东占用资金，投资国外不明资产041
掩护产品研发或新的盈利增长点048
要债的是“孙子”，欠债的是“爷爷”054
尴尬的纾困基金被困真要命061
第三章 小投资公司之殇069
抢投资份额的弱势群体借势发力071
投资机构拓宽FA业务077
抱好大腿的跟投基金兴起086
转型S基金偷鸡会成功093
第四章 基金真的没那么好管101
累死人的募资103
卷死人的投资110
愁死人的投后118
困死人的退出125
第五章 投资人秉持的几个悖论135
喜欢跟着风口走的人最容易栽跟头137
跨界转型大概率会互利共赢146
粉饰过多的项目反制投资人152
独角兽份额抢到手，是机遇还是陷阱159
第六章 未来的百亿老板脸长什么样169
不是你该赚的钱千万不要赚171
能忽悠得了你，就能忽悠得了下一轮投资人180
众人拾柴“抬轿子”，捧出百亿估值186
拿订单换逆推机会193
第七章 谁也逃不过的IPO变数201
产品借海外需求灭杀竞争对手国内市场203
撤材料不全是财务造假，多报几次也未必能上市210
通过SPAC避免对赌违约217
竞争对手下黑手，报废多年心血224
第八章 市值管理对谁负责231
从股东到业务层面给壳公司大换血233
赔钱赚吆喝，逼自己也逼对手240
做烂的市值谁受益了247
想做大市值，多跟一级市场投资人谈谈254
第九章 企业的败局根源在创始人263
创始人和投资者都抵抗不了的攻心计265
商战打垮异军突起的竞争对手272
团队可走可留，企业必须是铁打的营盘279
打不过就换赛道重新上市286
附录一 《三十六计》原文295
附录二 名词解释299
后记 304
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