注意力和制度是影响政策变迁的重要变量,但其在中国政策过程中的作用机制仍然有待探索。《理解间断均衡:注意力、制度绩效与预算变迁》基于间断均衡理论,对中国制度场域中的公共预算变迁模式进行了全景式扫描,通过定量检验的方式提供了间断均衡式预算变迁在中央预算与省级预算中存在的经验证据,提高了间断均衡理论的外部有效性,有助于厘清预算领域中渐进主义和间断均衡理论的争论。进一步地,《理解间断均衡:注意力、制度绩效与预算变迁》基于干部人事制度视角,聚焦干部晋升、流动和兼任三种特色治理机制,实证检验注意力和制度设计对预算间断均衡变迁的影响,为理解预算间断均衡变迁拓展了基于官员个体的新思路,同时为国家治理中进一步优化官员治理体系提供政策参考。