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情绪价值

情绪价值

定 价:¥69.00

作 者: 罗斯·哈克曼
出版社: 中信出版社
丛编项:
标 签: 暂缺

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ISBN: 9787521761450 出版时间: 2024-02-01 包装: 平装-胶订
开本: 16开 页数: 字数:  

内容简介

  我们几乎每天都要被迫调整自己的喜怒哀乐,以便为他人提供“情绪价值”。特别是女性群体,会被更多地要求完成这项没有报酬且令人筋疲力尽的工作。罗斯·哈克曼将案例研究和统计数据结合起来,以此揭示情绪劳动在社会中的普遍现象,并探究情绪劳动在两性间的不平等现象——女性被期待承担更多的情绪劳动。同时,她进一步阐述了女性群体在父权制社会的弱势处境。此外,她还探讨了情绪劳动背后的本质原因和解决方案,为我们指明改变现状的道路。情绪劳动是真实存在的,但它不需要成为心理负担。认识到情绪劳动的价值,是全人类获得自由的关键。

作者简介

  驻底特律的英国作家、记者,作品常见于《卫报》等媒体。罗斯毕业于哥伦比亚大学,在《卫报》上发表关于性别、种族、劳工、住房和环境等话题的研究,使国际社会关注到被忽视的美国政策问题、历史上根深蒂固的不公正和复杂的社会习俗。《情绪价值》是她的处女作,主要研究“情绪劳动”这一社会学概念,《图书馆杂志》评价其为“一项鼓舞人心又令人愤怒的研究”。

图书目录

推荐序 情绪劳动与情绪价值 席越 / III
推荐序 关于情绪劳动的阴谋与企望 杜素娟 / V
推荐序 当我们要求情绪价值时,我们在要求什么 携隐 Melody / IX
译者序 你的情绪劳动值得被看见 徐航 / XV
引  言 
第一章  作为工作:情绪劳动的价值 
第二章  权力分配:不为情绪价值付费 
第三章  历史溯源:剥削性的情绪价值 
第四章  社会规训:好女孩要为他人而活 
第五章  暴力威胁:被压制的情绪负担
第六章  那男性呢:人类共情的情绪价值 
第七章  情绪市场:恢复情绪劳动的客观价值
第八章  情绪不公:弱者迎合强者的情绪体验 
第九章  情绪价值:重新思考价值体系 
结语 
致谢 
注释

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