由于对记者工作的向往，我从初高中产生兴趣到进入大学后，一直在作相关技能和知识的准备。一进校，我就积极应征到校内报刊做记者编辑。但由于是在校内，范围小、竞争小，因此我未把这些应征当作真正的求职成功案例。大二、大三时，我感到学校的范围和舞台越来越窄，于是我把目光投向了校外。

    1988年，当时在学校还很少听到“求职”这个词，大家也根本没这个意识，平时关心和谈论的只是“分配”，因为从一进校，大家就知道从此一切有国家管。四年以后，不管你在学校是如何度过的，毕业后都有一个“铁饭碗”。大家还处在一个无忧无虑的计划分配时代。

    3月的一天，我去成都工人文化宫游玩，原本想去看一场电影，结果很偶然地在电影海报旁边看到一张用大红纸写的招聘启事：《海南经济报》成都办事处面向社会公开招聘采访员。我当时完全是被“海南”两个字所吸引。那时候，海南与深圳一样是全社会最关注的焦点，也是最令人心热眼热的地方，特区常引起人们的特别关注。当仔细看完启事后，我心里莫名地涌起一股冲动，我发现自己基本符合招聘要求。我心想，采访员不就是四处活动找素材写稿吗，作为一名中文系的学生，应该没问题!况且高中时就当过通讯员，现在又是校刊的记者，也算是有经验的人吧。

    没有多想，我便毫不犹豫地到指定地点报名，接下来经过几次笔试、面试，我竟然被录取了，而且成为入选者中唯一的在校大学生。正因为如此，我破格享受“兼职”的待遇。其实我当时只是想去尝试一下、体验一下，没想到会被聘用，也许他们来自特区，用人观念不拘一格。这次应聘之所以成功，除了自己有专业基础之外，完全得益于我有一种市场竞争的意识、尝试去竞争的勇气以及“自以为是”的信心。在当时内地尚未开放的情况下，这很符合沿海地区的用人理念。我的超前、大胆、自信和我的一些潜质最终为我打开了求职之门。

    小提示

    如今，一些大学生不自信、胆子小，不敢竞争，这是求职的大忌，用人单位可不喜欢这样的人。再看我的这次求职案例，作为一家自负盈亏的媒体，它只有靠竞争才能生存，因此需要信心十足、敢闯敢拼、敢于竞争的人。谁的性格、胆量、勇气符合这一条，谁就容易被看好。所以求职时要研究招聘方的特点。有的单位需要“胆识过人”，有的单位需要“根正苗红”，有的单位需要“奇人异士”，有的单位需要“能说会道”，有的单位需要“奇思妙想”，不一而足。总之，你要符合对方的口味才行。至于你是否达标，不是你面试时口头上“表态”就行了，而是靠你的经历和你的行为来佐证。

    1989年5月的一天，我在《中国妇女报》上看到该报面向全国范围选聘自荐通讯员的启事，启事这样写道：第一，选聘条件：①热爱通讯员工作，关心本报，能够热心为本报写稿；②有较强的新闻敏感性和新闻写作能力，在各地报刊上发表过一定数量的作品。第二，选聘办法：自荐者先填写“自荐通讯员申请登记表”，经所在单位加盖公章后连同作品一起寄到本报通联部。

    在启事的最后，报社专门说道：“对聘请的通讯员，本报将集中在北京办培训班，请新闻界名家及本报有关编辑记者讲课，具体事宜，届时同被选聘的通讯员联系。”

    令我十分心动的是有机会到北京上培训班，能受到名家的培训和指导。从小就向往北京的我压根没想到会不会被录用，就赶紧跑回宿舍准备材料了。忙了两天，一时心急的我忘了找“单位”加盖公章就把求职资料寄了出去。接下来就是日思夜念，翘首期盼。

    过了半个月还没消息，我估计没戏了。后来才得知应征的人太多，报社要慢慢评审。直到一个多月后才接到一个通知：我被录取了。一想到成了《中国妇女报》这种国字头的中央级大报的通讯员，我心中就涌起一股自豪和激情，心想这下好了，我有更好的身份和条件去深入社会开展实践活动了。而与此同时，我本身又多了一次“实战求职成功”的经历。

    小提示

    大学生在求职应聘时，要考虑实际能力与职位之间的“对口性”、“适应性”，“已有的经历”、“成果”、“潜力与热情”等因素要适合，我正是做到了这一点才赢得了这次机会。

    按报社要求，我的申请表本来要找所在单位盖章才行，但我忘了盖。最终还是获聘了，回想16岁我在家乡成为广播电台通讯员，也未按正常的程序。由此可见，只要你某些方面打动了招聘方，他们常常会给你破格的待遇。