中国的领导之道是构建在深厚的历史渊源和传统价值观基础上的。国际社会的影响已开始得到越来越多的关注，然而对于绝大多数人来说，充分理解和接受西方式领导力的方式方法仍需要时间。

与此同时，西方人应该充分尊重、理解和认同带有中国特点的领导风格。要知道没有这些真正的领导者，中国就不会取得迄今为止所有的成就。    

随着中国崛起成为下一个世界超级大国，一种新形式的领导风格即将诞生。许许多多中国的领导者们正在努力把传统的中国智慧和西方的现代领导知识进行完美的结合。他们是真正的全球化领导者，只有他们才能把其商业帝国推进到一个全球化的新高度。而那些拒绝改变的人将会在发展中挣扎，或许最终会连同他们的企业一道淡出舞台。