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超越国境的“人才吸收体系”

再见吧,美国 作者:(日)大前研一


美国的大学校友会也是超越国界的。例如宾夕法尼亚大学的沃顿管理学院就在全世界有一个校友会。曾担任台湾地区“中华工商协进会”理事长的辜濂松(中国信托金融控股公司董事长)和黄茂雄(东元集团董事长)均为该学院的毕业生,他俩都是我的朋友。辜濂松的叔叔辜振甫也曾被沃顿管理学院授予名誉博士学位。他给母校捐了很多款,也让其子女和亲戚前往该校就读。也就是说沃顿管理学院以各国财界人士为主,建立了一个庞大的毕业生网络,并通过该网络吸收捐款。而捐款的毕业生又继续让其子女和亲友入读该校。

哈佛大学、斯坦福大学、麻省理工学院和南加州大学等许多美国的大学,也都建有同样的校友会。这些大学还在国外设立办事处,为在国外的校友组织活动。如美国企业派驻日本的员工,就同时负责相关的校友活动。通过这些毕业生网络,美国各大学源源不断地获得资助。我在麦肯锡公司工作的23年时间中,每年也将收入的1%捐给母校的一个奖学金。那是以我的3位恩师命名的奖学金,我的捐款向3位恩师各提供三分之一。

从全世界来看,除了美国以外,其他任何国家都不拥有这样的人才吸收体系。近年来中国倒是在全球范围内吸引华侨和华人回国服务,当然所有这些人均为华裔,根本不是外国人。美国不仅是军事实力超群,人才实力也是其他国家望尘莫及的。

21世纪的竞争,根本就体现在人才的竞争。不断将全球精英汇集到本国的美国,还是很有机会卷土重来的。


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