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积极思考,改进工作

优秀员工这样工作 作者:邢桂平


【实例展示】

石油大王洛克菲勒的成功是从思考如何节省一滴小小的焊接剂开始的。

洛克菲勒毕业后在一家石油公司工作。由于他学历不高,也没有什么技术,因此,老板只能安排他做一些相对简单的工作,那就是查看生产线上的石油罐盖是否自动焊接封好。

洛克菲勒每天所做的工作就是注视一道工序:装满石油的桶罐通过传送带输送至旋转台上,焊接剂从上方自动滴下,沿着盖子滴转一圈,作业就算结束,油罐下线入库。每天从清晨到黄昏,要过目几百罐石油,也不是件轻松的事。

一周时间过去了,洛克菲勒就对这单调的工作厌烦至极。他觉得如果自己一辈子做这样的工作,无疑是浪费生命。他想过改行,却又找不到别的工作,只好坚持下去。他开始想自己是否可以找点事做呢?有一天,他看着不断旋转的罐子发呆,突然有一个想法闪过脑海:这些罐子旋转一周,焊接剂都是滴落39滴,有没有什么办法使焊接剂减少几滴呢?这样可以为公司节省不少成本呢。他开始思考,眼前这简单之极的工作中,是否有什么地方可以改进。

就这样,他开始寻找节省焊接剂的办法,在一番试验之后,他终于研制出37滴型焊接机,但是美中不足的是:该机焊出来的石油罐偶尔会漏油,质量缺乏保障。他的出发点原本是要节省石油,如今却又浪费了石油,这显然是得不偿失的。他没有灰心,开始思考如何改进方案,研制出更好的焊接机。最终,他研制出了38滴型焊接机。公司对他的新发明非常满意,老板说,他简直没有想到一个做着如此简单工作的人能想出这么好的方法,真是一个奇迹。不久公司便生产出这种机器,采用的就是洛克菲勒的焊接方式。

洛克菲勒的新机器虽然只是节省了1滴焊接剂,但是这滴焊接剂每年为公司节省的开支却有5亿美元。

【点评分析】

是什么让洛克菲勒成功地研制出新机器?正是善于思考的精神促使他积极地寻求更好的工作方法,也最终使他成为美国工业界第一代亿万富豪。

只要善于思考,许多问题就能迎刃而解。思考意味着创新,意味着发展,可以使我们根据工作的具体要求灵活机动地妥善处理,依照事物本身固有的规律,在已有的习惯中寻找更好的工作方式。如果没有思考,就不会有新的发明创造,我们的工作也就难以取得突破性的进展;会减弱我们对于环境的适应能力;会感到所面对的问题十分棘手,甚至把握不住事态发展。

美国心智发展学术界领袖约翰·钱斐博士指出:“许多人对思考的过程感到恐惧,认为思考是人的一种天赋的神秘能力,人并不能加以控制。这种观点显然没有道理。思考并非上天专门赐给个别有福之人的专利,它是每个人都具有的能力。”

成功的人往往是懂得不断思考的人,因为他们懂得只有思考才能制胜。而失败的人之所以失败就在于他们不动脑筋,在问题面前不善于运用思考找出问题的根源所在,以致成功的可能性削减了许多。

很多员工在工作中总是遵循固有的思路做事,欠缺思考,遇到问题不是想方设法去解决,而是想方设法去逃避。这样的结果只能令自己的工作陷入被动,无法开创新局面,更别说在工作中有所建树。

主动思考看来是一件小事,其实却它反映了一个人的工作态度——你是否热爱你的工作,是否全身心地为公司着想。这种态度会使你时刻为了一个共同的目标而努力,而那些不会思考的人想不出好的办法,也就无法为自己、为公司多创造点价值。

这个世界上缺少的不是会干活儿的人,而是会思考的人。优秀的员工懂得思考、勤于思考,他们不像多数人一样机械地工作,而是时刻保持敏捷的思维,从中发现问题,并且积极思考,解决问题。

搜狐首席执行官张朝阳曾经说:“会动脑筋思考的人,总能掌握住问题的关键,并能够解决它,通常在工作上能高效率地完成任务。由于比别人更快,所以他们就更容易在竞争中脱颖而出。”

一个善于高度思考的人善于利用社会化的工作空间,能够主动想事做事,因此,工作中总是思路清晰,不会有凭经验的简单机械行为。

【行动指南】

无论从事什么工作,都要有积极思考的精神,当遇到一些不好解决的问题时,一定要先思考,对问题进行认真分析,弄清问题的本质,抓住问题的核心,从而找到正确解决问题的方法,这样才能使工作变得卓有成效。

思考的能力离不开知识的积累,只思考而不去学习也无法解决实际的问题,因此平时要多读书,多学习他人的经验和办法,才能促进思考的能力,也有助于自己的工作进展。

实际上,当我们认真思考问题的时候,就已经拥有了一半成功的可能,就能很快找到解决问题的办法。


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