正文

不信任别人是因为自己不够强大

业绩才是硬道理 作者:杨宗华


杨老师语录:不信任别人是因为自己不够强大,所以信任别人解决的是自己的问题。

信任一个人是对他最大的尊重和激励。如果你信任你的员工,他们就会拼命来为你工作。这个道理销售管理者都明白,但是,在销售管理中偏偏有许多管理者并不能信任手下员工。这种不信任的原因何在?不信任别人,不是别人的问题,是源于你自己不够强大,因为你控制不了他。

同理,如果我们不敢信任手下员工就说明我们自己不够强大,我们对自己不够自信。要解决这个问题首先是管理者本身要变得更加强大,这样才能信任别人。

所以,不信任别人,是我们自己不够强大,我们控制不了别人。很多男人对自己的妻子不够信任,原因是什么?是自己不够强大,所以男人要信任妻子不是要求妻子变得多么忠贞,而是要让自己变得更加强大,自己更加优秀,自己更加有魅力。所以,信任别人其实解决的是自己的问题。


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