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07 勇敢向职场的男女潜规则说不(3)

人事经理职场笔记 作者:陈田立


“你打算离开安伊集团?”听到沈冰说她离开的想法,我有些失落的问道。

“嗯,我是这样想的。”沈冰说。

“那你和付子腾谈的怎么样?”我问。

“那天下午我到了锦城酒店见到付子腾,他直截了当的摆出了条件。”沈冰说。

“什么条件?”我问。

“付子腾说,他就当从来不知道达利集团的项目总监与我的关系,也不会向公司反映我把底价透露给达利集团,同时把云峰项目让我来做,项目奖金共计60万。我至少可以拿到30万,前提是我同意和他保持情人关系直到这个项目结束。当时我就反驳他,我说自己从来没有透露过底价;付子腾说公司招标管理制度中写的很清楚,像我这种不主动向公司提出回避的,要按照严重违反公司纪律做开除处理,无论我是否透露过底价,就这一条就可以让我离开安伊集团。

我拿出U盘告诉付子腾,他和我的所有通话记录、聊天记录都在这个盘里,希望他能够大事化小、小事化了,让我自己辞职离开公司,以后各走各地路;没有想到姓付的家伙太卑鄙,他直接抢走了U盘,留下一句‘如果还想在这个行业做,只有留在公司答应我的条件。’然后绝尘离去。”

“他妈的付子腾,我诅咒他‘父子疼’。”我终于忍不住骂了一句,我说:“这家伙居然玩黑的,连抢带威胁,迟早会遭报应的。”我突然想起既然是聊天记录和通话记录,应该电脑里和手机里都有,我问:“聊天记录你的电脑中应该还有把?”

“你给我修好电脑后,我就重新还原了系统,QQ记录都在C盘,全部没有了;我的手机容量太小,与付子腾的通话录音只留下了最后几条,也是无关紧要。薄乐,这就是今天我找你的原因!”

“你让我帮你把这些东西找回来?”我诧异的问道。

“不是的,你不是看过U盘,我想请你帮我作证,给我写份证明材料,如果这个事情万一被公司知道,我也有所解释,至少可以让我体面的自己辞职离开公司。”沈冰用祈求的眼神看着我。

“这个我倒是能答应你,你也知道,我刚来公司,也没有信任基础,我帮你证明了恐怕也没有人会相信啊?”

“那我怎么办,难道只能被姓付的潜规则了?”沈冰已经开始哭泣。

“不行的,”我坚定的说:“事情总有解决的办法,你不要哭,我们一起想一想,看能否有其它办法。”

沈冰还是一直在哭泣,看到这种情况我很心疼,沈冰平时是多么的坚强,但她毕竟是个女人,在工作和生活面临双重压力下,有多少人能够扛得住呢?而沈冰扛住了金钱的诱惑、拒绝了潜规则,在现代这个物欲横流、金钱至上的年代,那是多么的不容易。接受潜规则换来了一时的名利,但却失去了自尊、自强、道德以及价值观,更重要的通过潜规则这种捷径使人失去了斗志和勤奋,如果在主流价值观中不去谴责潜规则,试想,我们个人如何提升?社会又如何进步?国家又如何复兴?我们的子孙后代又如何过上更幸福的生活?我心里真的敬佩沈冰为了自己的价值观而放弃了多少人想要的东西。

我说:“如果你认为我写的东西可以用,那我帮你写,但我只看了你和付子腾一点点聊天的记录,我把我知道的都给你写下来,怎么样?”

沈冰停止了哭泣,看着我说:“嗯,谢谢你薄乐,虽然我们才认识不久,但我能感觉出来,你是一个好人。”

我说:“不用谢,我也只能帮你这些了。”

沈冰:“你饿不饿,要不咱们吃东西吧?”

我说:“我不饿,你要是饿的话我陪你去吃。”

沈冰:“那谢谢了。”

 

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