海　岩：都是当场交钱吗?这种管理方法也太生硬了。

吕月月：这种合资企业员工的工资高，但确实很累，管得也严，严得你整天精神高度紧张。

有的饭店实行过失单制度，犯一次过错，不罚钱，只填一张过失单，第二次犯错，再给你一 张过失单，第三次再错，不用给单子了，你就走人吧。照这种制度，薛宇半小时内已经把全 部机会用完了，再有过失，只有滚蛋了。亚洲大酒店实行大奖大罚、现奖现罚的制度，一有 过失，最少交三十，而且马上填单子收钱，看起来严，其实比三次过失就开除的制度，给人 心理上的压力要小得多。像我现在干的这家夜总会更厉害，老板看你不顺眼，一句话，你第 二天别来了。

海　岩：那你们可以跟饭店保卫打个招呼，把钱要回来给薛宇不就完了。

吕月月：那怎么行，薛宇上九楼当服务员，只有饭店总经理、保卫部经理、内保科科长、客 房部经理和九楼领班五个人知道。伍队长再三跟饭店保卫部交代，千万别扩大知情面。这年 头，人们的保密意识都差得很，知情面一大，难免有人当故事传来传去。用不了几天，亚洲 大酒店上上下下说不定都能知道九楼新来的那家伙，是个便衣警察!

第七次谈话 海　岩：月月，前几天咱们谈话的记录你看完了吗? 吕月月：看完了。昨天下班回来就看，一直看到早上天亮。

海　岩：你觉得怎么样，是不是有些地方的记录与你的本意和事实有出入? 吕月月：总的还行。我真佩服你们这些当作家当记者的，笔头子真快，我没想到你把什么都 记下来了，连我的表情有时都记了一笔。

海　岩：我们这些人，当官不成，发财无术，身无一技，所谓百无一用是书生，只能靠这支 笔杆子糊口了。

吕月月：什么事经你们一写，就有点像小说了。一像小说，看着就有点假，不过你要问我假 在哪里，我又说不出来。

海　岩：我们接着谈，昨天谈到你和潘小伟见了面，谈到小薛上楼 被罚了钱。