——从国内化到国际化：曾几何时，中国人的流动主要局限在国内。如今，开始大量走向国际的中国人已经遍布全世界。中国在海外有5000万的华侨华人，其中至少有3000万加入当地国籍的华人。另据国家旅游局统计，中国2006年仅出入境旅游人数就达到8000万人次。2008年，中国的留学人员总数将超过140万，而回国总人数也将超过40万。此外，中国人同跨越国界的有色人种的交往也日渐增多，涉外婚姻不再是新闻，如2006年上海市民政部门办理的涉外结婚登记就有2960对，共涉及55个国家和地区。

——从区域人到国际人：世界越来越平，越来越像一个地球村，地域和国界不再成为区分人的标志，欧盟（国家层面）、跨国企业（企业层面）、互联网（技术层面），多重国籍（个人层面）等各种现象也充分说明了这一点。国际人因此成为一个热门群体，跨国公司职员、涉外工作者、华侨、留学生、外籍人士成为其主要来源：如篮球巨星姚明红遍美国并成为当地球队核心，泛华传媒的CEO潘杰客曾自称为世界公民，从事投行的美林证券中国区主席刘二飞常常一个月穿梭十几个国家，美国纳斯达克市场上中国公司的掌门人绝大多数都是国际人。当今中国活跃着一大批跨越东西方的国际人，他们正在成为中外交流的桥梁和纽带，而经济全球化和企业的跨国化也促使具有跨文化环境操作能力的文化混血人大量地涌现。

——从体制内到体制外：从20世纪80年代开始，中国就有大批人打破铁饭碗，从体制内走到体制外，或者下海创业，或者自谋职业，或者成为中介或专业人士、或者出国留学，并且许多人也因为这种人生开放而获得成功。柳传志、张瑞敏、任正非、王石、李东生、马云、陈东升、王波明、田溯宁、冯仑、任志强、郭凡生等一大批从体制内到体制外的开放群英，改写了中国企业激荡30年的大格局，谱写了市场经济时代中国人冲破体制束缚、实现人生开放的伟大实践史。

——从农村到城市、从内地到沿海：目前中国有2亿民工在南下北上地流动，还有几千万大学生在异地求学。当然也由此带来了许多对国家地域“开放”的要求：打破户籍和暂住证的限制、解决春运难题等还只是基本问题，解决跨地域带来的医保、教育、住房、公民权益的平等问题才是更深层次的挑战，而且就连中国的亿万农民，也不能不被推到人生开放的大潮之中。世行首席经济学家林毅夫在其“新农村建设”的理论中很干脆地表示：要解决“三农”问题，或者说农民要致富，关键就是要将农民转移到城市的非农产业就业。

——从单一专业技能到多元工作素质：过去有句俗话——“男怕入错行，女怕嫁错郎”。但在开放社会，男女在行业上打破了必须从一而终的限制，大多数职业人都曾从事过不同的职业。一方面，许多专业本身就是“万金油”专业；另一方面，这个社会越来越需要综合能力强的“通才”。虽然在我国约有三到四成的人从事着与自己所学专业无关的工作，但其中并不乏杰出的成功者：例如，做电子商务网站的马云原是英语教师，做互联网的张朝阳学的是物理专业，做宽带的田溯宁在美国读的是环境资源管理的博士。对于大多数人来说，“兼职”、“自由职业者”、“SOHO”等词语也不再陌生，农民都要搞“副业”，人人都应对着这种开放。

——从就业到创业：改革开放前，中国几乎没有人创业，一切全是国家和集体计划安排。当今中国创业者之多是史无前例的，这也是人生开放的一个很显著表现，今日的创业大潮正得益于中国的开放和市场机制的形成。目前，中国的私营企业已超过550万家，占全国法人企业总数的80%以上，还有2621万名个体工商户，总共吸纳的就业人数占全国城镇全部就业人数的70%以上和新增就业的90%以上，其中不乏在高科技、新经济领域里的个人企业，美国纳斯达克创业板上就已有五六十家中国人创办的企业，如进入纳斯达克指数100的百度和分众传媒。

——从单位人到社会人：社会的开放使个人属于自己而非单位，因此，在多个单位供职或担任多个职务的人越来越多。越来越多的人把档案放到了人才中心，也越来越多的人更在乎市场和社会的评价。李开复是谷歌中国公司的CEO，但大量投注精力在关心中国大学生的成长上；徐小平是新东方英语的创办人之一，但他喜欢帮助青少年进行人生规划；王石是万科房地产公司的董事长，也投入很多时间到许多社会公益活动当中。我个人也身兼多个社会职务，把三分之一的时间用在努力为社会做更多有意义的服务上。目前在中国，投身社会，关心环保，关注社会公益和慈善活动的个人越来越多，这也正是社会开放的表现。