江立春静静地听着章文琪的话，心里却像煮沸的水一样难以平静。他一直尊重章文琪，对章文琪的话言听计从，只是近一个时期以来，他却有种感触：黄泊湖围垦以后，虽然每年都有大的变化，粮食总产也有大幅度提高，但他还是感觉发展的太慢。为此，他花了一个星期的时间，作了一个跳跃式大发展的具体规划，结果却被章文琪否决了，这令他有一丝不快，在潜意识中对章文琪过于求稳，安于现状的做法产生不满。他知道自己存在性子急，不容人的毛病，在当副场长以后，他尽量注意改正了，但有时候有些事情还是让他难以克制，像昨天的六大队清淤的事情，他早就布置了，且又督促过，但还是没有行动，他就很恼火，谁知梁副大队长又在他面前摆起了老资格，这才促使他发了一通脾气。本来责任在梁副大队长身上，章文琪却以此责备他，令他心里非常不受用，如果换个旁人这样对他，他又要发脾气了，但对于章文琪，他无话可说，只能默默地承受着章文琪的批评。

章文琪见江立春情绪不高，就站起身，拍了一下他的肩头，问道：“是不是我这个老头子的话不中听？”

“啊，不……”江立春立刻诚惶诚恐起来，“您批评的对，我这个脾气应该改一改。”

章文琪真诚地说道：“小江，我给你说一个推心置腹的话：权力不等同于权威，你是副场长自然就拥有副场长的权力，但未必拥有副场长的权威，权威的拥有不仅需要你有正确的决断，更需要你慢慢地积累经验。如果你经常干错事，你就会丧失部下的信任，不可能有什么权威。所以你就要经常性地保持正确的决策，做到这一点只是起码的要求，但还不够，因为，即便你没有干错事，但你在部下面前缺乏资历，同样难以让他们信服，只有当他们在心目中认可了你，你才能取得权威。这就需要时间的堆积，你看，像你这样年轻和经历的干部，在全场多半还只是个中队级，大队一级的也只有两三个，你却已经是副场长了，也许你自己还不清楚，在大队一级的干部中就有相当一部分人对你的任命不服气，所以目前你气不能太盛，太盛了，就会招致许多人的反对，即便你是对的，你的事情也不会那么好办。你昨天在六大队发了火，他们表面上应付了你，但据我了解，他们到今天还是没有行动，为什么，他们心里有气，较着劲呢。小江，当好领导可是一门很深的学问，你不能只顾埋头干工作，应当自个好好地总结一下。”

江立春心中的不忿，经章文琪这番话的点拨，完全化解了。这以后的几天，他躺在病床上认真地思索，慢慢地终于有了一种感悟，虽然不那么清晰，但仍然让他兴奋不已……

北风呜呜地吹着，夜空中又飞扬起片片雪花，这已经是新年后的第三场雪了。从下午起，郑志远就指挥一帮子人在总场办公楼前的广场上搭建迎接春节用的彩门，但到现在，彩门也才刚刚搭建了个雏形，郑志远心中着急，便操起手中的喇叭，大声地朝扎彩门的就业人员喊道：“喂！你们大家努把力，争取12点以前把彩门扎好，都听到没有？”

“听到了。”

“晓得了。”

一个调皮的就业人员骑在高高的架子上，大声地问道：“郑主任，我们12点以前完成了，您拿什么犒劳我们？”

郑志远伸出五指，晃了晃，喊道：“每人两碗阳春面。”

这个就业人员听说有阳春面吃，乐得手舞足蹈，高兴地嚷道：“好啊！太感谢郑主任了。顺便问一下，有肉吗？”