上周我离开北京走了几个城市，为几个顶尖的总裁班去做演讲嘉宾并分享了企业管理的相关话题，昨天飞回北京后开心地发现已是草长莺飞、百花争宠的四月天。迎春花又开，快乐的花朵终于再次破土而出。

湿润轻柔的时光依然在前行，我闭上双眼深呼吸，贪婪地体味这酝酿已久的温暖。在职业发展道路上的你是否快乐？是否依然在坚持？是否对未来充满信心并斗志昂扬呢？

通过对千余人的调研和交流，我发现每个人都需要由内而外地提升自身的快乐指数。单凭管理技巧和处事方法很难实现，由外向内的方式总是事倍功半。人情在于走动、资金在于流动、知识在于分享、快乐在于传递。我倡导：快意工作、乐享生活。那么，如何才能拥有属于自己的那份快乐呢？

第一，职场上的我们需要了解快乐的基础是什么，这样，才能在前进的道路上不畏艰险、避免陷入迷茫。这快乐的基础便是对自身职业的精准定位，了解自身的发展方向才能瞬间生出一双透明的羽翼，越过艰难险阻，依旧快乐。

第二，职场上的我们只有知道快乐的秘诀是什么，才能在纷繁复杂的生活中自在穿行、坚定不移。这快乐的秘诀便是学会管理时间，做时光的骑士，凡事预则立，不预则废。我们在做事情时如果不做任何准备，其实就是在积极准备着失败。

第三，职场上的我们只有明白快乐的核心是什么，才能在时光的河流中达成目标、优雅淡定。这快乐的核心便是如何成为一个情商高手，有效控制自身的情绪，享受独处的快乐、拥有良好的人际关系。

第四，职场上的我们最好懂得快乐的外延是什么，才能在翻过眼前的高山之后依然泰然自若、心中有数。这快乐的外延便是战略性的职业转型，不论我们在职场上扮演什么角色，都应该多留心行业内的宏观政策、相关行业的信息发展状态和行业外的最新动向，谁都不能保证手上的工作会为自己带来一辈子持续的收入和回馈。

第五，职场上的我们总要知道快乐的前提是什么，才能在遇到各种烦恼和挫折时向内检讨、反省自我。这快乐的前提便是端正的工作态度。富兰克林曾经说过：我未曾见过一个早起、勤奋、诚实的人抱怨命运不好；良好的品格、优良的习惯、坚强的意志，是不会被所谓的命运击败的。

第六，职场上的我们必须清楚快乐的载体是什么，才能在设定的职业发展通道中自在前行、高效顺畅。这快乐的载体便是健康的身体、饱满的精神状态。身体对于我们每一个人来说都是本金，更是快乐承载的唯一容器，只有懂得珍爱身体的人才能笑到最后。

从我们踏入职场的那一刻起，就注定了要走很多的弯路。两点之间的距离，直线最短，正如生与死之间的距离一样，谁都希望扩充自己生命的宽度和纬度。若要感悟工作的厚重，体会生命的真谛，就该尽情欣赏生命中的弯路，享受遭遇的困境，并拥抱曲折蜿蜒的过程。我们每个人心中都有一份对家人的爱，都有一种对梦想的执念，就让这本快乐的书帮助你唤醒春泥，让快乐变成满眼的黄蝴蝶肆意地飞舞吧！