这是丁一佳当着面第一次赞许她。陈青白始料未及，但没有受宠若惊，鬼知道他是真夸她还是话中有话，或者接下来有别的什么小动作。

“陈经理你等一下！”

陈青白浑身一紧，立定180度转身，不愠不火、不卑不亢地问道：“丁总你还有什么事吗？”

丁一佳抬起头，不解地望着她问：“罗艾嘉也裁了？还有保安、前台，都不要了？”

“我是这样想的，明年行政经费砍掉50%，你说还有多少行政事务要做？都是些杂七杂八的事，司机小刘可以兼了。保安留了车间那个，前台和行政楼保安嘛，可有可无，有当然好，没有也不碍什么大事儿，园区本来就有保安队。”

“倒也是，倒也是，”丁一佳点点头，眼露赞许地望了陈青白一眼，“人力资源部减人最多，你肩上的压力就大了。”

接到丁一佳赞许的目光，陈青白坦率地说：“非常时期非常做法嘛，谁不想多留几个兵？多个人总比少个人好。可是……我做的方案，我不带头谁带头呢？等以后公司效益好起来业务多起来，我们再考虑增加人手，你觉得怎样？”

“好，非常好，如果我们的经理都像你这样想就好了。”丁一佳说着，将手上的A4纸放下，问：“你打算什么时候开始行动？”

“丁总和佟总要是都没意见的话，下周就可以开始。周一的管理例会，丁总不妨给经理们作个动员。裁员减薪不是谁都支持的，我们是没得办法，总部下达的指标，不理解也得理解不接受也得接受。我相信，只要管理团队齐心协力，是可以完成任务的。”

“下周就开始？这么急？”丁一佳惊诧不已。

“这种事儿一旦决定，越早着手越好，快刀斩乱麻。今天我就听说有员工在谣传厂里要裁人。如果动作慢了，员工整天人心惶惶的，生产势必受到影响。”