A： 怎样找到命运赋予你的“宝藏”

通过前两章的介绍，相信大家已经设立了自己的职业目标，也对自己有了新的认知。那么，有人就会问了：下一步该做什么？

毛主席在《论持久战》中写道：“凡事预则立，不预则废。”没有事先的准备和计划，战争就不会取得胜利！

命运会赋予每个人一座“宝藏”，但有的人能找到它，并享受随之而来的幸福，但更多人终生都在苦苦寻觅。

怎样才能找到“宝藏”，不负这场生命之旅？

“计划”无疑是其中最重要的一环，它相当于寻找宝藏时的“寻宝图”，有了它，就有了方向，有了目标，也就有了相应的方法。实现职业目标，也需要认真地去制订个人职业发展计划。

什么是个人职业发展计划？

职业发展计划就是为了达到自己的职业目标所需要进行的行动方案，由四部分组成：

·职业目标（包括对应需要具备的能力和经验）；

·现状；

·需要提高和改进的地方；

·行动措施（包括所需资源）。

可以用一个简单的个人职业发展计划图来帮助大家理解和应用。

从上面的介绍可以看出，跳槽其实只是职业发展中众多行动方案中的一种，行动方案最重要最核心的还是提升达到目标所需要的相关能力或者补充相关经验。

提醒大家注意的是：没有一种方案是最完美的！例如跳槽，跳槽是职位提升的方法之一，但同时跳槽是有很多风险的。你到一个新的环境，需要时间适应新的工作流程和新的企业文化，搭建新的人脉关系。你之前的经验优势需要在新的环境里验证，你和老板需要时间去建立信任。天时，地利，人和，任何一个环节出问题，都有可能让你的跳槽变得糟糕。我见过不少人，为了一时冲动，盲目跳槽，结果跳槽以后很短时间就离开，最后在家里闲了半年多。