虽然解救了外汇危机的燃眉之急，但是金融市场还是非常不稳定。世界对韩国的看法还是非常的冷淡。为了恢复信任，不得不面对劳动的弹性改革。但是，劳动界的反对声音却很强烈。我们亟须社会范围内的相互体谅。我在提出公约的时候曾经承诺过，为了调整现有劳动界的所有现案，将会成立劳资政委员会。为了寻找实现劳、资、政三者的相辅相成之路，而成立劳资政委员会，这是非常具有历史意义的事情。如果没有工会与业主所有的牺牲与协议，就不能克服外汇危机。我回忆起了劳资政委员会的诞生过程。

12月26日，我与韩国总工会委员长朴仁相会面，要求他一起参加劳资政委员会。但是朴委员长要求财团与官僚们应该率先垂范，他的态度让人觉得有些保留。27日会见的民主总工会委员长代理白石范态度则更为强硬。他以参加劳资政委员会为条件，来换取经济听政会以及处罚负责人、财团领导的正式道歉与个人财产的捐献等。另外，他对整顿解雇制度也表示了鲜明的反对态度。我恳切地想要说服他：“接受IMF的合作，吸引海外投资，就必须引进整顿解雇制度。”

我们就整顿解雇制度与IMF进行了协商。另外，为了今后企业与金融的结构调整，这也是必不可缺的政策。但是，劳动界还是没有丝毫的动静。虽然为了协商包括整顿解雇制度在内的所有现案而成立劳资政委员会，但是劳动界却按兵不动。真让人难堪。

我没有放弃，一直坚持说服他们。我坚信如果我把我们的经济面临什么样的处境以及现实情况告诉他们的话，劳动界也会有所表示的。劳与资，不能偏向任何一方，必须作出公正的仲裁，这样劳动界才不会觉得吃亏。即便如此，劳动界的反抗还是非常顽强。虽然我理解他们的处境，但还是觉得他们不近人情。我一直自豪自己非常了解劳动者。这样的我，怎么会单方面让劳动者们陷入困境呢？但是劳动界却没有解除疑惑。不过，历届政府确实从未站在劳动者的立场上为他们着想过。我还是坚持着想要说服他们。

韩国总工会于1月13日的深夜发布了参加劳资政委员会的声明，而一直顽固坚守的民主工会则于14日凌晨发布了参加劳资政委员会的声明。那天早上韩光玉副总裁向我报告劳资政委员会的成立得到了妥善的解决。多么让人高兴的消息啊！我于15日在汉城汝矣岛中小企业会馆举行的劳资政委员会成立仪式上，强调了劳资政委员会作为克服外汇危机与创造21世纪韩国经济的新蓝图的中流砥柱的作用：“本次外汇危机是上天给我们的机会。如果我们能够好好利用，幸运女神就会慢慢走近，而如果不能好好利用，那么厄运女神就会带来毁灭。”

劳资政委员会（委员长韩光玉）成立后便提出了在委员会上讨论的十个议题。劳、资、政三个方面将会如何分担困难，经过讨论并向对方提出要求。企业方面提出了财团体制的改革方案与非商用不动产的买卖等，政府承诺维持物价稳定与社会保障制度等，劳动界提出了整顿改革雇佣调整等制度。

最后针对整顿解雇制度的明示产生了一些分歧。劳动界对在共同宣言中明示整顿解雇制度立法化提出了反对，最终采取了“劳资政委员会中协商通过的议题，根据2月临时国会的日程，尽快进行妥善解决”的迂回表述。虽然结果并不尽如人意，但是通过对话与妥协，我们看到了找到解决现案的可能性。