要过节了，又该发东西了。这回，发什么呢？办事大厅里的小厮们，都在议论。

“千万别发什么锅碗瓢盆。那些东西，谁家没有啊！”一个小厮说。

“也别发购物卡。过年时，我给老丈人两张卡，老丈人说，那不是钱！”又一个小厮说。

“最好是发现金。不过，发现金，怎么走账呢？”第三个小厮说。

“你不用操心，领导有的是办法！”第四个小厮说。

……

小厮们叽叽喳喳，翘首以盼。有个工作单位真好啊，逢年过节发东西，真好！比那些扫马路的、蹬三轮的强！他们有什么？咱们有工资发着，有福利发着，一年到头，总过节，真是美死了。

很快，就有人过来通报，这次过节，领导要发现金，每人五百块！财务科正在造表！钱马上就要到手了！

果然，第二天上午，就有人喊：“到财务科领钱喽！”

大家就兴冲冲地去了财务科，鱼贯而入。

没想到，领导正在财务科坐着。领导笑眯眯地看着一个个进来的小厮，亲切慈祥地望着大家数钱。“怎么样，数钱的感觉很好吧？”领导笑着问。

领到钱的小厮，向领导奉献出生动的笑脸。是啊，数钱的感觉就是好！这回，可以过一个肥节喽！

小厮们都这么认为。数钱的感觉就是爽！若是天天都过节，天天都发钱，那就好了！

领过钱，小厮们笑逐颜开。

这件事，却似乎没完。谁都想不到，领导会来查看办事大厅。领导穿过办事大厅的小格子，同大家亲切地握手。领导一边握手一边问：“怎么样，数钱的感觉很好吧？”

“好！”小厮们异口同声。

领导满面笑容地说：“本来，我想给大家发东西。说实在的，就是应该发东西。因为，大家看到东西，才能想起来领导的关怀。就像过去给工人发茶缸，上面印着字，啥时候都是个念想。可是，发什么东西好呢？这可让我作了难！众口难调啊，一人难称百人意！是不是？再说了，发东西，也许会好心办坏事，长的短的、高的矮的、胖的瘦的、大号的小号的……意见一大堆！弄不好，还会有人嘴臭，告到上面去！那就不发东西吧，发购物卡！想买什么，自己就去买！可是，又一想，还是会有人说三道四！何况，购物卡是消费卡，一消费，什么都没有了。想来想去，我决定给大家发现金！让大家的腰包鼓起来！当然，财务有财务的制度，现金是不能乱发的。真是愁死我了！好在，什么事都是可以变通的，怎么变的，你们就不要问了，也不要管了！关键是，我要让大家找到数钱的感觉。这是什么？就是利用过节，提高单位的凝聚力！你们可以发挥想象力——领导为什么要给大家发钱？就是为了激发大家的积极性、创造性，忘我地投入每一天的工作！”

有人带头给领导鼓起了掌。大厅里的小厮们，全都从自己的小格子里站了起来，向日葵般地绽开了笑脸。

领导微笑着离开了办事大厅。

下午，有人放出话来，领导的儿子要结婚了，领导要请大家喝喜酒了。

小厮们一时愣住了。

要不要封个红包，去喝喜酒？当然要去了，领导家办喜事儿，怎么能不露面呢！可是，才发到手的钱，还没捂热呢，就要出手吗？郁闷，真是郁闷，真是喜忧参半！

给领导多少钱呢？领导给咱发五百块，咱给他二百块行不行？二百块也拿得出手了，自己还剩三百块呢。真不行的话，就给他五百块。不是刚发了五百块嘛。捡的麦穗磨的面，丢了就丢了吧。

有人就开始找红纸封红包。有人索性去街上买了专门包钱的双喜红包。

不久，小厮们就排着队，轮流敲领导的房门了。

领导的房间里，不时传来爽朗的笑声。

每个人都心照不宣。领导不是给了五百块钱吗？还是给领导五百块钱吧。

只是，往外掏钱的时候，每个人都有一种被割肉的感觉。