王大山作为一个外企的员工，他说道：“我虽然参加工作才两年的时间，但是我知道不管在什么时候都应该做到不伤害他人，在职场上，不得罪人的原则是必须要懂得的。我们公司有一个同事，他知道我在大学的时候发表过多篇文章，也知道我文笔不错。于是，他便经常拿着自己写的作品，让我看，希望我能够给他一些建议。我一看作品，发现他写得前言不搭后语，逻辑混乱，根本不知道说的是什么意思，更不知道他想要表达什么。但是我不能直接告诉他，因为他在公司已经工作了八年的时间，我没有资格去批评他，便很婉转地说他写得还可以，只是要加强思想内涵。这样，他明白了我的意思，又没有伤害到他的自尊心，何乐而不为呢？”

从王大山的话中，我们可以看出，一个做事圆融的人，在与同事相处过程中，总是能够在语言上表现出来。当然，在工作中，更应该做事比较灵活，千万不要呆板做事。那么作为一名职场新人，要怎么样做到圆融呢？

第一，学着去看透每一个人的心思。

读心，这似乎并非是一件容易的事情，但是不管怎么样，只有学会了识心，才能够明白对方的心思，也只有这样才能让你在工作中游刃有余。当然，要做到这一点并非是一件容易的事情。要拥有一双善于观察的眼睛，从细节上分析对方的内心变化。只有这样你才能做事灵活，不惹恼同事，赢得上司的赏识。

第二，说话要经过大脑，切忌直来直去。

同事就是同事，工作就是工作。不要觉得自己和某个同事关系很好，说起话来就能够直来直去，有些话你说得无意，听者则有心。尤其是对待别人的缺点，更是不要直截了当地说，要学会婉转地表达，在语言上多用一些含蓄的语言。只有这样才能维持你们良好的关系，同事之间才能够少一些间隙，工作起来才能够变得轻松。

第三，做事情要顾全大局。

对于一个刚刚步入社会不久的人来讲，要想做到从大局出发似乎并非易事。但是在公司中，无论做什么事情都应该学会从大局出发，千万不要仅仅站在自己的角度想问题，更不要将利益中心摆在自己的位置上，这样做只能让你成为别人眼中的那个自私的人。所以说不管在什么时候，都不要让自己成为那个自私的人，要学会站在公司的利益上思考问题。只有这样，上司才会更加信任你，你在能够在职场上游刃有余。