工作帮你实现自己的人生价值，值得感恩。学会做一个拥有感恩之心的人，这样才能让“没有任何借口”成为一种自觉，在工作中主动乐观、积极进取，用敬业来回报工作，并最终在工作中实现自我价值，成就阳光人生。

第三节 生活的奥秘是给予

学会与人分享

印第安人评价首领是否伟大时，主要看他有没有慷慨奉献的精神。在他们的文化里，单纯的获得并不重要，因为那里一切东西都是可以共享的。换句话说，你能让人多景仰、多敬佩，取决于你付出多少。所谓杰出者，就是能够凭着才能挣得很多，却又愿意很慷慨地与别人分享的人。印第安人深知奉献的价值，猎人把猎物带回部落就是一个活生生的例子。

在生命中懂得分享，会让人更有智慧。感激和善待别人是生命中最好的礼物。最好的感谢是满怀感激地善待别人，珍视他们为你做的一切。

每个人都有值得感激的家人和朋友，他们给了我们很多支持和关爱，我们应该善待他们。记住他们对我们的好还有一个益处，用马提亚尔（罗马诗人）的话说，就是“能够回味欣赏往昔的生活，就等于多活了一次”。善待最亲近的人，光回忆起来就足以让人乐陶陶的了。

如何对待亲友决定了我们是否幸福。幸福，是拿金钱买不到的。不管你能买得起多少东西，却买不来幸福的滋味。拼命追求物质，不懂得经营幸福，曾让多少个家庭破碎。他们应该反省，看看自己的做法对不对。如果大家能彼此善待，那么，许多为追求成功而产生的冲突就可以避免。

学会关心他人

你全心全意地协助、支持和帮助过别人吗？你能给予别人什么？真正的成功总与给予结伴而来，它让你活得快乐、充实。如果你想成功，那就多去帮助别人成功吧。不论你做什么事，都要有奉献的精神。你会自我感觉良好，也会更成功。举个例子，假如说你去一家电脑专卖店想买一台新电脑。有些人是电脑专家，别的可能就不懂行，而你介于两者之间——只懂一点儿。

店里有两名销售人员。第一名销售人员走向你，说：“你好！这里有128M内存、40G硬盘、英特尔奔腾4处理器……”你站在那儿，挠着头说：“你在说什么？我不明白。”那销售人员说：“你想买这台电脑吗？”第二个销售人员走向你，说：“在给您推荐之前，我想问您几个问题：您有什么特殊需求吗？您想拿它来做什么？”你说：“我想拿它在家里做报表，孩子们想玩游戏，我不需要那种配置很高的。”

你愿意跟谁打交道呢？是那个“专家式”的销售员还是那个问你有何需求的？他们俩都是想卖出一台电脑。我相信，你更愿意从那个上来就关心你并想满足你需求的人手中买，即便他并不是电脑专家。

你关心我吗？这句话的威力会有多强呀！如果你想成交，就得关心客户。如果你想做一位好父母，就得关心孩子。如果你想做一名卓越管理者，就得关心员工。如果你想在工作中如鱼得水，就得关心同事和老板。我相信，如果你想组建一个团队并让大家对你忠心耿耿，就得学会关心。家庭生活中同样适用这一原则。

你擅长给予和接受赞扬吗

面对赞扬，你感觉如何？反应如何？你是说“谢谢”，还是说“举手之劳”，或是“您别那么客气”。你的回答，会暴露你的自尊心有多强。你尊重自己吗？觉得自己值不值得接受别人的感谢？你有没有意识到这是他们回赠你的礼物？当你否定他们的礼物时，就是在怀疑他们的评价，拒绝他们的称赞。大大方方地说一句“谢谢你”就可以了。