01招聘 面试 入职 离职管理…
02人力资源管理高效工作法
03人力资源量化管理与数据分…
04打开职场的大门:职场新人…
05苗族侗族非遗传承人培育模…
06高效招聘法
07企业财务管理与现代人力资…
08高校管理干部的四重修炼
09基于并购的开放式创新与企…
10中国劳动关系发展研究报告…
张艳萍 编
本书共3篇11章,分别为人员测评基础篇(第1-3章)、人员测评技术篇(第4-8…
可购
暂缺作者
暂缺简介...
张广科
蔡为东 著
《轻流程 IT团队的积分式绩效管理》详细介绍了积分式绩效管理的方法,包括积…
王楠 著
女性创业者与企业家是经济界的一股新力量。她们以女性自己的方式去创业、创新…
[美] M.,Tamra,Chandler(M.塔玛拉·…
作者根据多年咨询实践经验,从现状入手,剖析了传统绩效管理的八个致命缺陷,…
李燕萍,刘宗华
《高承诺人力资源管理、员工多焦点嵌入和行为研究:资源保存理论视角》系统研…
唐秋勇 等 著
本书融合了世界级的人力资源管理理念、用多元的思维解剖鲜活的案例、用成熟的…
韦恩·卡西欧,赫尔曼·阿吉斯
本书是一本跨学科导向、研究型人力资源管理专业教材,两位作者都是应用心理学…
喻德武 著
本书分析了在市场经济环境下,企业当前所面临的实际困难,提出了新 的人力资…
张明辉
本书详细深入解读了七大类企业的绩效管理真实案例,包括:老牌民企、IT企业、…
课思课程中心 著
培训课程开发是指企业在设计培训课程和具体指导时所做的全部工作,它探讨的是…
秦春贺,蒙晓影,王艳辉
张颖 著
对互联网企业来说,zui重要的资产是人才尤其是核心人才。具有一定规模的互联…
柴茂昌
本研究以我国公务员工资水平决定机制为研究主题,通过研究公务员工资的公共管…
孔暄
现如今,90后已成为职场的生力军,他们更是未来的中坚力量。对于这些个性鲜明…
张山虎 著
《总体报酬和工作特征对员工绩效的影响》内容简介:中国经济发展进入新常态,…
成志策 著
本书以股权分置改革以来我国上市公司频发的资产注入现象作为研究政府干预企业…
井世洁 著
合作社组织作为一种追求社会公平与经济效率双重目标的民众结社组织,不但发挥…
李成思
高等职业教育教材改革的主要方向是项目化和情景化。而当前的人力资源管理教材…
赵曙明
曹堂哲,罗海元,孙静
本书在科学地划分政府绩效类型的基础上,以政府绩效测量与评估的方法为主线,…
吴冬梅,刘椰辰
《人力资源管理学学科前沿研究报告(2012)》具有广泛的适应性。首先,作为一…
冷元元
刘敏,吴思
本书的研究基于第五次人口普查、第六次人口普查及相关统计数据。首先,全面系…
人力资源和社会保障部教材办公室 著
企业新型学徒制以企业新招用人员和新转岗人员为培养对象,按照政府引导、企业…
武立
本书基于企业一般风险监管框架、体系和新发展,紧密结合我国新技术投资的现状…
罗珊 著
组织行为学是一门综合性强、实践性强、理论前景广阔的学科。自改革开放之后传…
张伟刚 著
科学技术是推动社会发展的强大动力源泉。科学素养的高低和创新能力的强弱,已…
褚倍 著
本书全面系统地阐述了现代酒店人力资源管理的基本原理和主要活动,分十一章介…
郑芳 著
在当下的经济环境中,企业之间的竞争归根结底是人才的竞争。作为企业的资源,…
肖兴政 著
本书内容分为七个部,每个部分由若干篇章构成:第一集,人力资源管理;第二集…
应秋月
《老HR手把手教你搞定HR管理(高级版):从能管理到善辅佐》是应秋月老师首创…
王健,唐巍
《公共部门人力资源战略与管理》作为党校研究生的通用教材,以公共部门人力资…
ExcelHome 著
本书以Excel在人力资源与行政管理中的具体应用为主线,按照人力资源管理者的…
北京铁路局
《新职人员入路教育(2017版)》在2013年版《新职人员入路教育》基础上,结合…
李志勇 著
《人力资源管理从新手到总监:高频案例解答精选》一书是三茅人力资源网超人气…
[美] Andrew,McK.,Jefferson(安德鲁??…
要在这个竞争激烈的社会中取胜,越来越依赖于个人和组织能否迅速、有效地进行…