01员工培训与开发
02卓越HR是如何炼成的：300…
03远程居家办公指导手册
04加强基层公共就业创业服务…
05人力资源管理专业毕业设计…
06HR总是有办法：从入职到离…
07基于并购的开放式创新与企…
08人力资源数字化转型：策略…
09绩效考核量化实操全案
10人力资本理论及其应用研究…
杨剑 张艳旗
暂缺简介...
可购
加里·德斯勒 著
本书是一本英文影印版教材，原著是美国著名人力资源管理学者德斯勒教授的经典…
潘琦华 编
《人力资源管理/高等职业教育工商管理类专业经典系列教材》由高校教师和企业…
刘平青 等 著
《员工关系管理 中国职场的人际技能与自我成长（第2版）》以约200个典型故事…
欧立光，李晓翠 著
本书以人力资源管理日常工作模块为教材章节，面向企业实践，在编写上力求突出…
王淑红 著
本书系统介绍了人员素质测评的理论与技术。在写作中一方面注重理论与实践操作…
冉军，张术茂，张以鹏，王婷婷 著
在当今时代，市场竞争日趋激烈，人力资源管理是构建企业核心竞争力的关键。本…
李浩 著
本书以绩效管理的基本理论、实施流程和技术工具为主线，并在后引入战略绩效管…
周学军 著
《基于移动互联网的协同型绩效评价体系研究 员工绩效层面》以协同理论为理论…
孟涛 著
通过本书您将学习到：三种管控模式都有哪些主要特点？设计管控模式主要考虑哪…
易红燕，曾凡琪
姚月娟
任剑涛 著
为配合中组部、人社部、国家公务员局组织实施的公务员职业道德培训工作，在一…
张萌，王松林，武啸 著
将人力资源管理的概念进一步提升，在侧重于对人力资源的投入进行监控和测量，…
陈国海，马海刚 著
人力资源管理学是学习现代管理科学的一门必修的核心课程。该书阐述并回答了如…
万希 等
工作分析是人力资源管理体系的基石。通过工作分析，可以明确岗位在组织中的定…
陈天祥
中山大学陈天祥教授编著的《公共部门人力资源管理及案例教程》是一部以案例分…
暂缺作者
在人力资源管理的大系统中，薪酬管理无疑是至关重要而又非常困难的一环。本书…
惠新
“工匠精神”一词被写入2016年政府工作报告中 ，引发了广泛的热议和学习热潮…
孔凡柱，赵莉
张苏宁
周晓飞
牛小华，孙延敏
刘磊，岳付灿
本书是写给即将毕业走向职场的应届大学生。根据大学生求职中*关心的多个实际…
领英中国智库
在科技飞速发展、商业模式不断迭代的今天，越来越多的管理者认识到：技术和模…
《组织中员工进谏与沉默行为研究》为人力资源管理方面的专著，涵盖了有关员工…
杨晓刚 著
在商业环境瞬息万变、企业竞争日趋激烈的今天，人力资本已**了实物和货币资本…
时勘，时雨 著
时勘、时雨主编的《人力资源管理：心理学的理论基础与方法（高等学校人力资源…
丁晓鹃 赵亮
首先，对思想政治理论教育的历史沿革做简单回顾，基本理清我们过去取得的成绩…
赵修文，刘雪梅
本书在对隐性知识、关系绩效和任务绩效进行国内外文献述评的基础上，分别从个…
谢玉华
《中国劳动关系的治理变革 产业民主与职工参与/构建和谐劳动关系理论研究丛书…
杨磊 著
《七步法——劳动争议预防与处理的技术模型》是人力资源管理领域实践专家杨磊…
单国旗，陈繁银
在积极吸收国内外各类教材的优点、保持理论体系相对稳定的基础上，突出体现用…
张明辉 著
早些年，人力资源案例主要来源于制造、外贸、房地产、IT、快消品等行业。随着…
智道 著
本书从企业激励员工的实用性着手，分别从激励的基础知识、激励理论基础、激励…
本书以绩效考核的实用性为基础，分别从基础知识、流程设计、技术方法、实施方…
本书以企业员工培训与开发的实用性为基础，分别从培训与开发基础知识、流程设…
本书以薪酬体系设计的实用性为基础，分别从薪酬的基础知识、设计流程、制度形…
刘上 著
本书告诉管理者怎样区分九种角色类型的员工，并详细阐述如何有针对性地引导、…
本书是一本全面讲解企业人员招聘与甄选的指导手册，全书分为四大部分，用轻松…
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