正文

身体与商业的关系

瘦不瘦,都漂亮 作者:(美)温蒂·仙克


    减肥是我们会把产品缺陷归咎于消费者自己的少数产业之一。在餐厅里点了个汉堡但它吃起来并不可口的时候,你并不会怪自己的味蕾有问题;指甲油害你指甲断裂的时候,你不会怪自己的指甲不争气;买了灯泡,装上以后却不亮的时候,你不会怪自己的手脚笨(当然,除非你的确没拧紧)。

    花钱减肥跟赌博一样,庄家赢钱的几率一定比你高。当然,说不定哪天太阳打西边出来,有人中了大奖——几率刚好高到让我们以为自己也有机会中奖。即使你没中大奖,你也不会责怪自己。这个系统本来就是为了让庄家赢钱而设计的。把你辛苦赚来的钱花在减肥上,本质上来说确实跟把钱投进老虎机没两样。

    但如果你就是想把自己挣来的辛苦钱丢到水里,我想你并不是唯一一个这样做的人。美国人一年要在减肥计划和减肥产品上耗费350亿美元。体重监控家在2001年的时候创了世界纪录,因为全球大约有4700万人加入他们(光是在美国就高达2340万人),2001年其整体营业额就高达6.239亿美元。

    减肥产业每年要花398亿美元引诱你。体重监控家每年花三千多万美元打广告。你怎么拼得过三千多万美元的广告预算呢?体重监控家花的银两不少,可温蒂汉堡(Wendy'sHamburgers)一年竟然花2.702亿美元来说服你吃他们的大薯条。而麦当劳一年的广告费用则是5.376亿美元,这笔钱是用来说服你点他们的快乐儿童餐。这表示麦当劳会在每个美国人身上花至少2美元,让大家走进那道金色拱门。难怪每天都有两千万的美国人吃麦当劳。

    除此之外,福特汽车、百事可乐和通用食品都推出了打击肥胖员工的计划,他们的做法如下:在自动贩卖机里摆放有益健康的食品;开放楼梯间,让员工改爬楼梯上下楼。

    他们认为,如果员工比较健康,公司的医疗保险成本就会降低。这个主意不坏,但我们该质疑你的老板对你的身材和体重到底拥有多少发言权。

    杰克•卡佛提(JackCafferty)在节目《财经》中访问华盛顿健康商业团体(TheWashingtonBusinessGrouponHealth)1的海伦•达令(HelenDarling)时,问了一个假设性的问题:“如果我经常违反公司的安全制度,使我的同事置身于危险,那么公司绝对有权利炒我鱿鱼;如果我拒绝减肥,我就变成公司健康医疗成本大增的祸首之一,我的同事不得不因此承担保不住饭碗的风险。所以如果我一直拒绝减肥,公司为什么不炒我鱿鱼呢?”

    天啊,这可是我所听过的最荒唐的瘦子逻辑了。首先,如果这个世界上真的有人拒绝减肥,那我可真的太喜出望外了。这会很好玩。接着,我又想到一个问题:我的屁股得大到什么地步才会导致我的公司面临财务危机呢?再看看那边坐在轮椅上的鲍伯。我想他之所以坐在轮椅上,是因为他拒绝站起来走路吧!如果鲍伯多努力一点,或许这家公司就不会倒闭了。

    幸好海伦•达令是这么回答的:她说她的意思并不是要解雇所有的胖员工,她只是要向员工提供能够帮助他们改善健康和生活方式的资讯与选择而已。

    不仅雇主要少管我身体的闲事,我也不希望同事来干涉。体重监控家减肥中心的“上班也能减肥”计划会在你的办公室里安装视频设备,这样一来你甚至不需要离开工作场所就能进行他们的减肥计划了。这当然会让减肥变得更便利,但我很担心自己的隐私权会被侵犯。会计雪伦真的需要知道我上周末在海滩吃了什么吗?我的老板应该知道这项资讯吗?就像政教就得分离,我也很希望能够看到身(体)商(业)分离。


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