我们知道，与人为善、性格开朗、天生善于与人交际的那一类人往往更容易在人群中脱颖而出，引人注目。

在工作中，如果你不想被大家遗忘在无声的角落，就要善于言谈，如果你不去表达，没人会了解你原来还如此诙谐幽默，满脑子装着奇思妙想的好主意。而这些，恰恰是确保你在众多同事中脱颖而出的法宝，也是当公司不景气时，身边的人纷纷被裁，而你却能保住工作的秘诀所在。当然，应用此秘诀的关键就在于：让大家知道你的存在，并能听到你的声音。记住：语言和行动在职场人士心中的地位同等重要。快用你特有的语言风格向大家展现自己的风采吧。

在这里，最简单有效的说话方法就是向别人请教。这样做，不仅表明你本人勤于学习，而且也证明你很聪明，懂得自己所欠缺的地方在哪里。有问题，提得越早越好，这样会避免因为害怕向别人请教而令你陷入被动局面或犯方向性错误。相信我，不仅老板会非常高兴你向他请教问题，你还能因此而在同事中拥有自己的一批拥趸者，因为他们很可能有着与你同样的问题。

明白无误地说出你的问题

● 要自信。如果你一开口说话就舌头打结、手心出汗，那就先在镜子面前勤加练习，找回自我。最好的办法是去参加一个能让任何人成为自信演讲者的卡耐基疯狂培训班。只要你有勇气开第一次口，那么说的次数越多，你就越发自信。

● 抓重点、一针见血。在商讨细节或提问时，别在那唠唠叨叨，或用那些晦涩的专业术语炫耀自己的学识。这样做只会让你成为大家眼中那个碎嘴唠叨、品行不佳且自以为是的家伙。

● 懂得交际艺术。现在可不是你与意见相左的同事争辩的时候，也不是纠正老板所犯错误的良机。如果你觉得非常有必要纠正某人的错误，那要机智应对且在私下场合去做这件事。记住，要避免对他们进行评论，大多数人对此非常抵触，因为没有人喜欢被别人说三道四。要以探讨的方式与对方交流，在听取意见的同时将自己的观点表达出来。

● 展现聪明才智。讲话本身是向世人展现自己聪明才智的机会。但如果你对所言之事没有把握或深刻见解的话，那就不要说，以免自取其辱。这也是为什么会议结束的时间经常会被一拖再拖的原因所在，而且你也知道在会上不会有什么太实质性的内容出现。

● 提出建议。在某个会议上，如果有人向大家征求意见和想法，而你恰恰对此有自己的见解，那么就请大声说出来吧。你若不善于抓住机会表达自己的观点，就没有人能了解你的真实想法。事实上，虽然你的建议可能并不是最好的，但大家也不会苛求你为所有的事去操心。我们不可否认的是，你若在正确的时间能够小心谨慎地提出正确意见或建议的话，你的头顶自然就会亮起“积极”的光环。如果你的上司给你提供了一次与大家分享个人见解的机会，请抓住它并充分展现自己的才华吧。他自会因你敢于冒险，并愿与他分享你的想法而欣赏你(如果你的想法与他的不谋而合的话，他会更加欣赏你）。到最后，你将与那些对自己的智慧充满自信的人士平起平坐，同时还能把自己打造为颇具影响力的人物。

问问你自己

● 我说的话有条理吗？

● 我吐字清晰吗？

● 我是否与大家分享了自己的想法？

● 我对大家的交流有没有促进作用？

● 我讲话的方式是否有了改进？

本技巧要点：

学会聪明地提问。

建议，要经过深思熟虑之后再提出。

吐字清晰。