入行门槛

主笔或首席记者的门槛比较高，一般要在媒体行业内至少做了6年以上，并且在媒体业内取得了令人认可的成就，才有可能去争得主笔或者首席记者的职位。但一般情况下，这个职位并不是争来的，而是靠你从业的口碑和行业内的影响力获得的。所以，在招聘时，媒体对于首席记者或者主笔的人选，往往要求很高，想应聘此职位，那就看看以下的要求你是否具备了。

有6年以上平面媒体工作经历，两年以上深度稿件采写经验，胜任“特稿”、“专题”等重要栏目的采访和稿件撰写工作；

新闻敏感性强，能够准确把握当前教育问题的热点和焦点；

有较强的选题、策划、实施和新闻采编能力，文字功底扎实，文笔出色，观点独到、深刻；

阅读广泛、较强文字功底、文风犀利；

有较强的团队协作能力，责任心强，能适应工作压力。

薪资待遇

主笔的薪资待遇要高于普通的编辑，相当于编辑部主任的薪资水平；而一个首席记者的职位及薪资待遇相当于媒体的副总编辑，这已经充分说明了首席记者和主笔在媒体中的实力及重要程度。对于这两个举足轻重的职位，其待遇也比较可观的。

一般杂志主笔：6000～7000元左右/月；

首席记者待遇：6000～10000元左右/月。

注：此收入也是基本工作＋稿费(不包含其他收入)，但会因媒体地位有些差异。

资料1：揭密编辑审稿工作步骤

有的编辑认为，编稿就那么回事，无技巧可言，于是不管三七二十一，抓起稿件就编。编了一会儿才发现稿件有问题根本就不能采用，或者是快编完了才发现前面该保留的东西给删掉了。可见，不讲究编稿技巧往往前功尽弃或事倍功半。其实，编稿与写稿一样也有技巧。笔者以为，应按以下五个步骤去编每篇稿件。