最佳职位不是最高职位，而是最适合你的职位。

对于一名职场中人来说，所谓的最佳职位，也就是能够让你最大限度地发挥自我价值的职位。很多时候，那些最有价值的高职位并不适合所有人，比如总统一职，就不是人人都适合的。对任何人而言，不适合自己的职位，就不是最佳职位。

当我们面临职位的选择时，不要考虑自己拥有了某个职位后会获得多少收入，也不要在乎自己会因此而获得多大的地位和名望。你应该考虑的是，哪个职位能够让自己发挥出最大的才能，能够让自我价值得到最大限度的体现，这样的职位才是你真正需要的职位；而且，只有在这样的职位上，你才能激发出自己的潜能，使自己在工作过程中满怀壮志，做出一番成就。

有一个名叫汤姆的年轻人独自到纽约闯天下，他一连找了三份体面的工作，但是没干多久就又失业了。汤姆备受打击，决定回家乡去务农。就在这时，他意外地得到了一份推销刷子的工作。在向客户推销刷子的过程中，汤姆的心里总是有一种兴奋、激动的感觉，这种感觉是他在做以前那三份工作时从来没有过的。在这份工作中，汤姆擅长交际的优点得到了发挥，他不仅能与客户友好地进行交谈，还同其中的大部分人成了好朋友。在这份工作中，汤姆不断地取得好业绩，也因此大受鼓舞，从而以更大的热情投入到工作当中。后来，他自己创办了一家推销公司，成了知名的企业家。

汤姆的自我价值在工作中得到了实现，也让他获得了真正的成就感。收获这种事业成就感，比获得金钱和名望更重要，而且让自我价值得到实现，也比事业本身的价值更高。

如果找到了适合自己的职位，即使那个职位本身是平凡的，你也极有可能取得出色的成就；相反，如果你拥有一个在其他人眼中非常好，却并不适合你的职位，你也可能会让自己的职场人生变得一团糟。

所以说，最佳职位不是最高职位，而是最适合你的职位。

如果你想找对自己的最佳职位，就应该去从事自己真正喜欢的工作。如果你正在从事的是自己根本不喜欢的工作，那么这份工作对你来说就是一种折磨，在这种状况下工作，你将无法取得出色的工作成绩，也无法得到重用，只能一辈子做平庸的人；只有对自己所从事的工作发自内心地喜爱，才不会被工作的压力压垮，才能在工作过程中身心愉悦、激情澎湃，你的潜能才会得到最大限度的发挥。这样的你不但能在工作中实现自我价值，也能为老板创造出可观的财富，老板当然迟早都会重用你。

找对自己的最佳职位，不但要有对相应职业的热爱，还要充分考虑到自己的优势，要综合自己的特长、能力、性格特点、心理品质等诸多因素，判断出哪种职业对自己来说才是最合适的。如果你的优势和兴趣都在法律方面，那么你就去做一名律师；如果你的优势和兴趣都在文学方面，那么你就去从事与文学相关的工作。如果你觉得自己没有什么特别明确的优势和喜好，你就应该慎重地在自己最能适应的领域里做出选择。要知道，做一名一流的清洁工也比做不入流的其他角色强。

一个人真正的成功，其实就是要扮演好自己的角色，出色地完成自己的每一项工作任务。这一点，其实每个人都可以做到。