游戏类型:开场破冰/创新/拓展训练/团队
活动形式:全体参与,每个人都在书写墙上签名
所需时间:510分钟
场地要求:在会议室内准备一面可供书写的墙
所需材料:贴在墙上的大白纸,签字笔
活动目的
通过在书写墙上签名字、画漫画像,迅速在会场内制造轻松愉快的氛围,加速听众之间的相互了解。
操作步骤
1在培训开始前,在会场内准备一面可供书写的墙,上面贴上大白纸。
2在书写墙上写出欢迎词,以及本次培训需要大家注意的事项。注意文字不要太多,最好用彩色笔,在每条注意事项前不妨画个卡通图案。
3培训师先在书写墙上签上名字,并画上自己的卡通漫画像。
4入场时让每个人都在书写墙上签上自己的名字,画上卡通肖像(也可以画个笑脸,或其他表情符号,或任意一个图形)。
5培训开始后,培训师首先站到自己的签名前做自我介绍及课程的开场白,然后请其他人分别站到自己的签名前与大家认识。
钟锐提示
书写墙的巧妙使用,可以令整个培训增色不少,具体的使用方法有很多,以下仅供参考:
让听众入场时在书写墙上签到,并画上自己的卡通肖像,因为成人的绘画能力普遍不强,所以很容易在会场内制造许多笑声。
让大家在签名时,注明自己的联系方式,提供听众间后续交流的机会。
让大家在书写墙上写下自己遇到的问题,或对本次培训的期望。
让大家签名时画上自己的属相,在课程需要分组时,按属相分组,每个人都可以轻松找到本组的成员。
在提问或讨论时,培训师随意走到某个签名前,轻松找到第一个发言人。
在沟通、销售、客户服务等主题的培训中,让大家分别到书写墙上画出一把椅子,墙上千差万别的椅子可以让大家深刻地体会到对同一个事物(同一句话、同一个产品等),每个人都有不同的理解。
在课程结束时,每个人都到书写墙上写下对别人的祝福……
游戏总结
1书写墙可以让听众在入场时将紧张的心情放松下来,并对培训会场即刻产生归属感。
2如想让书写墙在培训的全程都可以使用,应注意预留出足够的空间。
3书写墙拥有诸多的用途,以及多样化的使用技巧,若能妥善运用,必将成为培训师得力的工具,对此游戏笔者强烈推荐。