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第十四章 彻底打破"富不过三代"(12)

传递财富传递爱 作者:陈凯


相关案例2:三鑫股份董事长韩平元的遗嘱

据有关报道,2007年上市的三鑫股份(现名"中航三鑫",股票代码002163)保存着一份特殊的档案:董事长韩平元于2001年2月立下的公证遗嘱。

韩平元在一次会议上突然想到,万一自己有意外,三鑫公司及广大三鑫人将何去何从?经过慎重考虑,韩总在公证员的协助下立下了一份遗嘱,之后将其告知董事会相关高管并存档于公司。

韩平元在遗嘱中写道,"我认为人生应是乐观主义和以坦荡的胸怀对人、对己,要对自己、对家人、对社会有责任感,树立对社会有贡献、有价值的人生观,这样才能把人、把事做好。"

在接班人的安排上,韩平元说,"公司的《管理纲领》是我的管理思想,是否可行,应实事求是取舍。集团公司总裁的产生办法应是由董事会提出多名候选人,经部门副经理以上的管理人员和主要技术骨干共同选举产生。"

在持有公司股权资产的安排上,韩虽然明确了妻子、儿女的继承权,但特意强调,"他们不得参与公司的经营管理工作。属于我名下的所有公司的股权资产(包括由其产生出的利润)由'韩平元股权资产管理委员会'监督和管理,所占公司股份的利润所得将其三等分:一份留作公司董事会成员和经营班子主要成员、主要技术骨干及'韩平元股权资产管理委员会'费用,具体分配由'管理委员会'决定;一份留给公司作为发展基金和奖励基金,奖励对公司有特别贡献的员工、相关人员;一份留给家人。"

在家人和公司董事会关系问题上,韩平元强调,"我的妻子、女儿、儿子在继承我遗产后,不得干涉公司的一切经营活动和参与公司的管理工作,并尊重执行'韩平元股权资产管理委员会'和董事会的决定。二十年后,在'三鑫'公司董事会同意的前提下,才能参与公司的经营、管理工作。"

对自己的后事安排,韩平元要求,"我的骨灰无需留下,洒给大海。希望大家能尊重我的遗嘱。" 作者解读:做好继承、过渡和经营安排

这份遗嘱说明,韩平元的意识是先进的,思想是开放的,心态是豁达的,对企业对家人是有担当的,对法律是尊重的。

他能够提前考虑到继承问题,考虑到自己离开后企业的未来问题,家人和企业的关系问题,考虑到这些,不能不说是一个很有人格魅力、很有责任心的企业家。

如果我们的企业家,都有这样的胸怀,有这样的担当,有这样的远见,那么家族企业在传承过程中发生震荡,发生意外,发生纠纷的可能性,无疑会小很多。


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