事情的转机出现在这一天，柯尔的姐姐拉着他参加她室友的30岁生日聚会。聚会上净是些年纪稍长，已经小有成就的宾客，这让柯尔很不自在。所以他几乎只和宴会上刚认识的一位年轻雕塑家聊天，她名叫贝琪，恰好也是我的客户。

贝琪厌倦了老是和同样一群人交往。她刚跟前男友分手，因为对方是“长不大的男孩”，可是她每次总是“刚出虎穴，又进狼窝”——她的下一任男友还是同一个德行。最后，贝琪去寻求心理治疗，想要弄明白为什么她总是一而再再而三地喜欢这样的男人。

但即使是深入了解了问题的原因所在，情况依旧没有改观，贝琪还是不断碰上风趣幽默但胸无大志的男生。她开始自我怀疑：“是不是我就找不到好男人了？”

于是和柯尔一样，贝琪也打心眼儿里不想参加这次聚会。她几年前上单车训练课时认识了这次的寿星之后她几次约贝琪参加类似的聚会，贝琪大小姐都是找个托词婉拒。而这次贝琪之所以赏脸光临，主要是因为她想认识一下新的桃花缘。然而在打车来聚会的路上，贝琪还在犯嘀咕，自己当初真不该答应。

贝琪遇到柯尔时，有种天雷勾动地火的感觉，但内心却很挣扎：柯尔不但聪明，而且学历又高，只是他似乎没有善用这些优势。在几次很愉快的晚餐约会和拍拖之后，两个人的感情迅速升温。后来有一次她在柯尔家过夜，隔天看到他睡到快中午十一点才起床，而且拎着滑板就出了门，贝琪的心凉了半截。

然而贝琪不知道的是，自从柯尔跟她在一起后，看到她一个姑娘家都对工作充满热情，周末还跟朋友一起加班，研究雕塑设计，柯尔也逐渐重拾往昔的动力。他在克雷格列表（Craigslist，美国一家大型免费分类广告网站）上看到一则招聘启事，一家知名度很高的新创企业正在招聘技术人才，工作极具挑战性。不过，柯尔觉得自己恐怕不够格。

这时柯尔想起一位在这家公司上班的高中老友，两人一年大概能聚一次。于是柯尔主动打了电话，请这位老同学帮忙“打打边鼓”。经过一路过关斩将的面试，柯尔如愿得到了这份工作。人事经理告诉柯尔，录取他有三个理由，一是他的工程学位，表示他有能力做好技术工作；二是他的性格和公司文化很合拍；再有，就是给他“敲边鼓”的老兄在公司的人缘很好。至于其他工作所需的条件，HR表示都可以边做边学。

从此，柯尔的职业生涯出现了逆转。在这家网络公司，他学到了最先进的软件发展技术，不出几年，柯尔便开始独当一面，被挖到了另一家公司担任研发部经理，这几年的身份资本的积累全都派上了用场。

近十年后，柯尔和贝琪结了婚。贝琪开了一间美术馆合作商店，柯尔则当上了公司的首席信息官。他们由衷地感谢当时“敲边鼓”的高中同学，还有那次生日聚会把贝琪拽过去的寿星。

弱连接改变了他们的一生。