中年离婚的趋势并没有停止。根据日本劳动省的人口动态统计，日本2003年的离婚量达283 854起。虽然比离婚率最高的2002年少了5 982起，但是以总数来看，依然属于高水平。

在同一份统计数字之中，还罗列了夫妻同居时间的变化。同居时间未满30年的夫妻，比起2002年，夫妻的同居时间有减少的现象。相对地，同居时间30~35年或35年以上的夫妻，同居时间则有增加的趋势。

提出离婚的人以太太居多。我有一个朋友，他是个非常有进取心的上班族，退休之前曾经晋升到很高的职位。就在他准备退休的时候，太太突然提出离婚。以前，他总是工作、工作、工作，几乎不管家庭，平常都是早出晚归，假日也都是打应酬高尔夫。孩子的教育全都交给太太负责，他很少跟孩子在一起。终于可以退休了，正想好好地享受退休生活的时候，太太却突然提出离婚。结果，不仅一半的退休金要分给太太，就连财产也要均分。最后，他只好将刚刚还完贷款的房子卖掉。

“为了家庭，我拼命工作，为什么会落得这样的结果？太太想要离婚的事情，我完全没有想到。”

我的朋友感到懊恼、失望。

辛勤工作的商务人士遭遇这样的命运，让我们不得不注意。如果想要过稳定、充实的退休生活，另一半的协助是不可或缺的。因此，为了避免这样的失败结局，我们应该好好思考夫妻之间的相处之道。

首先，很多夫妻彼此之间的对话都只限定在孩子身上。对于这样的现象，我感到非常惊讶。如果总是以孩子为话题，夫妻之间将很难了解彼此的想法、感觉。

家庭是由夫妻关系与亲子关系组成的。因此，如果夫妻之间的交流只围绕孩子，而没有夫妻单独的话题，那么家庭将会很不稳定。

为了维持家庭的融洽，我之前建议过在每周四晚上作定期的家庭检查。在此，我更进一步地建议，每个星期还应该安排一次夫妻两个人独处的时间。

从日立公司转职到麦肯锡咨询公司之后，刚开始的五年，我真的非常忙碌，几乎没有夫妻两人独处的时间。有一天，我突然感觉到，这样下去的话夫妻之间的关系将会有问题。因此，后来我就安排了夫妻两人独处的时间。

无论如何，每个星期都要安排一次夫妻两人独处的时间。一起吃晚餐，一边聊聊彼此的心情，如果有什么不满、烦恼，也可以共同讨论解决的方法。

在此必须注意的是，最好不要有“有空的时候我们再谈”的想法。首先决定夫妻两个人的谈话时间，然后将其排入日程之中。通常，先生都会把跟太太的约定延后，这是非常不对的。

虽然我都已经当爷爷了，我还是跟太太到家附近的餐厅或小酒店，享受每个星期一次夫妻两人独处的时间。我很幸运，因为现在我依然很清楚我的太太在想什么。

我的太太是美国人，理所当然地，当初她的日文能力并不好。因此，我就自己寻找好的日文学校让她去就读。此外，她喜欢弹奏乐器，我就介绍音乐老师给她。如此，尽管她并不适应日本的生活，但至少不会陷入精神上的危机之中。而日本的很多男性并不知道太太想做的是什么。假如先生能够协助太太发展她的兴趣、实现目标，太太将会有受到重视的感觉，对先生的信赖程度也会提高。

对于工作繁忙的先生，很多太太都感到不安。关于这一点，我的做法是公开未来一个月的日程。月初的时候，我会把出差的计划全部写出来，然后拿给太太看。此外，如果能够事先知会太太，太太也可以轻松地安排自己的事情。这样，太太也就不会累积挫折感。譬如说，这个月我去美国出差的日期是几号到几号，那一段时间，太太就可以安排回娘家的日程。现在，通过网络，我也让秘书知道我未来一年的日程安排。

最好避免这样的事情：突然之间告诉太太明天要出差。这个时候，太太肯定会感到措手不及。如果这样的情况反复出现，太太的压力肯定会越来越大。

此外，把太太当做自己的个人物品也是绝对不应该的。

曾经有过这样的实例。有一次，一群女性一起去参加两天一夜的御殿场高尔夫之旅。结果，在第一天的晚会结束之后，有几个人必须赶回家过夜，第二天一早再来跟大家会合，一起打高尔夫。后来才知道，原来是她们的先生不希望太太外宿。

如果这样的情况持续下去，表面上虽然太太服从先生，但是太太内心的不满将会不断地累积。女性朋友之间信息的交流是非常频繁的，相比之下，如果越来越意识到先生的小气，太太的愤怒也会越来越强烈。

进一步而言，如果先生只把太太当做家佣，太太一定会很生气。当蛮横的上司任意地命令你做这做那的时候，你的内心可能会有“我又不是你的奴隶”的愤怒感。太太也会有这样的心情。

同样，如果凡事都由先生决定，而太太只能说“没有问过我先生，我不知道”的话，夫妻之间的信赖关系将无法建立。肯定太太的独立人格、给予太太时间与行动的自由以及相当程度的权限等，都是理所当然的。其实，这也是对于一个人基本的尊重。

要维持夫妻之间的沟通，送花等礼物并没有太大的意义。其实，也没有花钱的必要。到了周末的时候，我会跟太太骑着自行车在市内轻松地闲逛，一起享受悠闲的时光。这样的相处，对于夫妻之间的沟通有非常大的帮助。换句话说，花时间才是最重要的。

爱情是以时间来衡量的。如果能够实践这一点，就可以建立稳固的信赖关系了。