讲了半天抽象的理论，那么道德对我们的职业选择有什么现实意义？原则上讲，社会是要求职位高的人，德行要好。任何一个比较正常的社会里都会是这样。

拿当今如日中天的美国作例子。前几年美国能源巨头安然公司轰然倒下，其高管有人自杀身亡。我的一个朋友刚开放就去了美国留学。他是“文化大革命”后出国成为美国上市公司CEO的头几个人。一起聊天时我就安然的事情向他请教。因为我觉得那些人怎么也不至于如此想不开而走上绝路。他告诉我说，在美国社会，如果一个公司的核心高管有严重的个人操守问题，比如个人偷税漏税等非法牟取个人利益的行为，这个人基本上只能从这个行业滚蛋了，不再会有人用他。

美国社会可以宽容他们的总统在办公室里与实习生偷情，可是波音前两年有一个核心高管，因为和女员工有暧昧关系，被发现后就只能离开。西方社会自“二战”以后平稳发展了很多年，在这些个人职业操守方面确实做得比较好。到整个国家层面，就另当别论了。前面也提到过这个问题。美国总统的事情我们先不去管，在企业和社会中为什么会这样？因为一个人如果处于很高的位置，你的言行，对整个组织和社会是有强烈的示范或暗示作用的。要想让一个组织和社会正常运转，是不允许胡作非为的事情随意发生的，因为这会侵害大家的利益。这是社会的基本秩序。为了保证社会和组织的正常运行，高级管理人员就是要做出更好的表率。

所以，你要想在社会上承担更大的责任，就要有相应的德行。中国现在不也是在讲“德才兼备，以德为先”吗？当然，社会不是总处于正常状态的。所以大家在现实中可能看到很多不同的现象。