海蒂·米勒是花旗集团里一张十分重要的名片。

这张名片有多么重要，我们从华尔街对她的重视就可见一斑。

尽管华尔街上不乏女性商界精英，主流媒体还是毫不吝啬地将海蒂·米勒排在第二位。

第一位是惠普的首席执行官卡利·菲奥莉娜。

如果连这样声名显赫的人物，都要离开花旗，威尔该怎么向整个华尔街解释？

但这一切看起来都会不可避免地发生。

2000年2月中旬的一天，威尔突然接到海蒂·米勒的电话。

我想离开花旗集团。海蒂·米勒说得很直接。

威尔感到很吃惊。但精明的他，立即将这件事情与自己脱离干系。

是因为里德吗？威尔问。

当时的背景是：旅行者集团和花旗银行合并成立的花旗集团已经安全度过政策危险期，美国当局已经确立了这种合并的合法性，一心想要独占花旗帝国的威尔正准备将里德挤走。

所以他第一时间将海蒂·米勒辞职这种不光彩的事情与里德联系在一起。

海蒂·米勒否定了他的判断。不是因为他，是我觉得在花旗越来越累。她明确地说。

威尔并不是她所尊敬的人物，她的性格也不允许让里德背黑锅。

疲惫的确是她辞职的真正原因。

海蒂·米勒是一个性格直爽的人，这一点和戴蒙很相像。

和戴蒙在一起工作，她的精力只需要面对工作本身，尽力去干好就行了。戴蒙不是那种处处耍心眼的人，只要业绩出色，戴蒙就不会指责什么。

而随着戴蒙的离开，这一切都不复存在。旅行者集团和花旗银行是对等合作，里德和威尔联合担任首席执行官，这让担任首席财务官的她对上要面临两个领导，对下又面临两个不同的小团体。并且，两个领导貌合神离，各有心机，而两个小团体为了各自的利益常常争得你死我活。

这让海蒂·米勒感到很疲惫。

她怀念和戴蒙在一起工作的日子。

每天回到家里，懂事的孩子总是关心地问：妈妈，你的工作很忙吗？

这个问题常常能揪住她的心。自己想一想，工作并没有比在戴蒙手下时增加多少，但心却疲惫了许多。为什么？难道自己每天存在的价值就是要面对各种办公室政治？

她决心要离开花旗。

改变花旗的办公室氛围，非她能力所及。她唯一能做的就是离开。

威尔并不愿意失去她。

海蒂·米勒一旦离开，必然会让外界认为他留不住优秀人才。在眼下正是和里德争夺权力的关键时期，他不希望任何一点不利自己形象的事情发生。

海蒂·米勒已经下定决心要离开。

我可以停留一段时间来完成交接工作，但我一定要离开。她说。

既然留不住，那就不如放手。

但威尔不会让海蒂·米勒风平浪静地离去。他又耍了一个心眼。

他对海蒂·米勒说：我想让其他董事同你沟通一下。

这没什么。作为公司的高管，辞职时和董事会做充分的沟通，理所应该。

但接下来威尔的话让她猛然一惊。