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2.低调做人,切忌锋芒毕露(2)

做核心员工,不做候补队员 作者:邢桂平


站在创造业绩的角度上说,李磊是一名优秀的员工;但是在人际关系上,他是一名典型的失败者。他的失败之处就是不会遮掩自己的锋芒,给同事和领导造成了很大的压力和不满。

办公室靠的是种种微妙的关系保持着人与人之间的平衡。每个人都有自己的生存空间,当我们想舒展一下四肢的时候就要注意不要碰到了他人。

职场是一个忌讳锋芒的地方,在我们还是职场新人的时候,首先要做的就是审视自己,摆正好自己的社会角色,把心态调整好。置身于新的环境,需要我们放低姿态,低调做人。凡事要勤奋,要尊重一起工作的领导和同事,多交流,以谦虚谨慎的态度面对工作。工作中遇到不懂的地方要虚心请教他人,出现了错误不要推卸责任,应该主动坦白并承担。每天要微笑着上班,微笑着下班,时时调整状态,给人一种精神饱满、充满活力的积极印象。

所以说,不管是职场新人还是意气风发的职场达人,都要时刻谨记下面几点。

(1)定位好自己为人处世的态度,那就是:低调,低调,再低调!

(2)谦虚的态度要落实到每个人、每件小事上。

(3)讲求团队合作。在工作中要善于合作,形成合力。

(4)遇到误解和委屈的时候不要大声辩解,要学会冷处理这些“热”情绪。

(5)遇到恶意的攻击时要告诉自己,人无完人,没有哪个人能被所有的人接受,在职场上遇到他人不友善的目光和言行时,不必报之以恶言,还之以颜色,要做一个不战而胜的聪明人,用沉默、宽容、低调和善意的姿态回敬他,练就不亢不卑的人格力量来征服他人。


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