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继续更新艾西的入职讲座(6)

洞察者:螳螂 作者:艾西


问题6:面试之前,你需要再次考虑应聘的职位?

在面对这个问题之前,先来回顾一下艾西同学的个人生活史。其中有一个重要的环节是,艾西同学考了个大学,学了4年的心理学本科。在那之前,艾西从15岁开始,已经对心理学发生了非常浓厚的兴趣——于是便利用休闲时间大量阅读了相关书籍。博学不敢当,通晓更是扯淡,不过艾西确定,在上大学之前,自己对于心理学的了解,应该比常人水平高出了一块。

因此,艾西越是喜欢,就看越多的心理学书籍;看得越多,反过来也越是喜欢——于是,艾西同学义无反顾地报考了心理学专业,由于高中三年没怎么好好学习——为了自己的目标志愿,艾西只得度过了3个月不眠之夜,最终考上了。

然而考上不久的艾西,惊讶的发现,心理学作为一个专业系,和自己的想象大相径庭。专业课的内容,和书籍上写的不同,和理解中的也不一样。看看其中的解剖学、神经学以及万恶的“普心”就知道了。这些课非常的基础,这就意味着,这些课非常的繁琐!学起来很累,学完之后,你还不觉得会了些什么……

当然了,时过境迁,现在的艾西,很感谢有这些专业基础,而且,仅有这些还不够,这就是艾西还要涉猎法律、基因科学等等的原因。

问题在于,你准备好了吗?心理学只是一个最典型的例子,实际上,绝大多数大学生上学之后,都会立刻发现所学的专业,和自己想象中有巨大的差异。这些专业不但影响了你的兴趣爱好、学习能力,甚至还会影响到将来的就业分配。

那么,问题就来了:在选择大学专业时候已经错过了一次的你,还打算在选择工作类型的时候再错一次吗?!

相信很多人都不想一错再错了。

那么好的,让我们回顾一下,在整个应聘流程中,我们有多少次会考虑应聘的职位呢?

首先,在最开始,你就应该详细了解自己的工作,选择合适的职位,然后撰写符合这个职位要求的简历,以增加成功入职的机会。

然后,写好了简历之后,你就开始在网上投简历了。当然,你会把简历投向你计划中合适的职位,这个时候,你开始具体看公司对于职位的描述,这是你第二次关注职位。

再然后,当你接到面试通知的时候,这意味着,也*天或者后天,你就要去面试了。你不得不再次审视自己所投的职位,以及这家公司的情况。这是第三次。

当然还有最后,你面试通过了,到底是不是要入职呢?你再次回顾,这是第四次,也就是最后一次。

现在,咱们说的是第二次和第三次。最后一次没什么可说的,因为很多人能得到一个入职机会就不错了,哪有机会东挑西捡的?

对于第二次和第三次来说,艾西这边同样有关于自己的反例。

有段时间,艾西没去上班,专注于写作。不过那时候出版的情况很糟,报酬也很低,这就意味着,艾西不得不再次上班,以维持生计。于是,就找工作了,花了个把月的时间,他成功的找到了。

职位是培训经理——这个还可以,因为艾西反正比较能贫,笔杆子的工夫也过得去。于是,没想太多,便上了班。实际的情况是,培训至少可分为内培外培两种。艾西的工作是后者,虽然在入职之前,艾西也知道了。但是对外培工作还是缺乏深刻的认识。工作伊始,这个麻烦就显得挺明显。艾西需要带着团队经常性的出差,且一出差就是挺长时间。不要把出差想得太美妙,至少在这家公司就不是。并且艾西的培训对象,每一个的文化水平都不低。从教育局领导开始往下,到教研中心的专家,再到各学校的校长,最后是具体服务对象——教师。与这帮人交谈,是很疲惫的。

看,工作性质是简简单单的培训;职位是清清楚楚的培训经理……但在不同公司,面向不同人群的时候,这工作仍然可能是千差万别。

艾西自己的情况倒还好,毕竟不很年轻了,也见过一些市面。艾西手下的培训专业就很辛苦了。他们自己走出校园还没有多长时间,忽然回头来面对更具权威性的一片一片的教师,紧张到结巴是不难想象的。

除了纯粹的技术工种,如计算机、财务、法务等,多数工作都是不那么定性的。还有些公司的培训,其实是在做着市场工作。

当你草率地投放简历,并庆幸自己得到好机会高高兴兴的入职之后,你有想象过,这份工作的实际内容,也许和你的理解有所不同吗?并不是所有的公司,所有的人力专员,都会把实际情况告诉你。

于是,寻找相关工作职位的工作内容,回头来想想自己的应聘职位是否合适,就是很重要的问题了。其实这也不难,首先,你可以通过父母或熟人,打听一下周围有没有人在从事类似的工作。也许这个人对自己的工作不满,会发牢骚,这个你不用听,只需要关注具体做什么就好了,如果你挖的较深,请人家谈谈工作经验也是好的。如果周围找不到这样的人,那么在网上查查也费不了多大事。大多数不涉及保密性的工作,都可以在网上查找到相关信息,为你合理的面试,以及理性的入职,提供帮助。

话又说回来,艾西刚才一直在强调入职的风险性。然而,我们也不能否认,如果你在面试之前,就了解这个职位。一方面,可以反问自己是不是真的想从事这个行业。另一方面,如果你想的话,你对这个职业的超前理解,也为你在面试官面前的表现,赢得了加分。

次回预告:最有趣的问题——问题7:如果面试官的提问,你觉得很难回答,这时候怎么办?


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