01小公司日常管理：从招聘到…
02人才蓝皮书：中国人工智能…
03中国双一流大学评价研究报…
04全面实施预算绩效管理案例…
05华为如何培养人：发现精兵…
06大学生创新创业与人才培养…
07招聘 面试 入职 离职管理…
08绩效管理
09稻盛和夫的实学：活用人才…
10卓越HR是如何炼成的：300…
启航 著，张敬 编
这是一本现代企业培养优秀员工的指导手册。在本书中，作者对传统的“传帮带”…
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秦志华 著
人力资源管理作为经营管理体系的子系统，与企业战略、组织结构和内部协作方式…
姜土生，肖蜀奉，周鹏飞 编
《人力资源测评理论与方法同步训练：人力资源管理专业教材同步训练》作为人力…
卢光莉 著
《组织行为学/新世纪普通高校工商管理类统编教材》系统地介绍了组织行为学的…
陈红，张克勇 编
《人力资源管理与开发》是一本适合经济管理类本科生研究课程教学使用的专业基…
孔锦 著
《双轨用工制度对员工绩效的影响：基于江苏高校的实证研究》是主持的国家自然…
方海，赵玉秀 编
《人力资源系统管理与运作/高等学校应用型“十二五”规划教材·管理类》…
朱羿锟 等著
本书可分三个板块。一是基本框架，揭示了高管薪酬增长的非包容性问题，进而提…
夏洪胜，张世贤 著
《人力资源管理/21世纪工商管理文库》为《工商管理系列丛书》中的一本，人力…
根据生产经营需要进行人力资源配置，是企业人力资源管理的立足点，涉及人、财…
秦志华，李国春 著
企业人力资源管理是通过一系列职能活动进行的，不同职能之间相互配合，从人事…
弓秀云，高泉 著
《人力资源管理法务/高等教育管理系列规划教材》采用“以案说法”的形式，全…
安鸿章 编
《现代企业人力资源管理（第三版）/新编高等学校人力资源管理专业系列教材》…
孙健敏 编
《人力资源测评理论与技术（第2版）/高等院校经济民管理核心课经典系列教材&…
袁颖 著
《基于供需双方博弈的人力资本定价研究》首先研究了人力资本价值、市场中人力…
郑瑜，田万全 著
《人才资源素质化开发论》是有关“人才资源素质化开发”理论与实践的论文汇编…
陈天学 著
《劳动关系全面管理：实战篇》以“三方机制”为中心来介绍劳动关系的实务操作…
何筠，陈洪玮 著
《人力资源管理理论、方法与案例分析》主要介绍了人力资源管理的理论方法及其…
袁声莉，毛忞歆 著
《工作分析与职位管理》主要介绍了现代组织与企业人力资源管理中的各种工作分…
王逸 著
作者结合多年来从事人力资源管理研究与培训实践的经验，详细介绍了从企业发展…
姚小风 著
《生产人员绩效量化考核全案（第2版）》以生产人员量化考核为中心，提供了生…
企业人力资源管理的中心线索，是在劳动市场的约束条件下，建立有计划的员工价…
杨红英 著
《人力资源开发与管理》主要内容包括：人力资源开发与管理的基本概念、人力资…
邢建钢 编
《物业管理绩效考核与测评管理全案》从系统工程的构建着手，同时，兼顾到管理…
何菊莲 著
《人力资本价值提升对加快经济发展方式转变的作用机理研究》是国家社会科学基…
付亚和，许玉林，宋洪峰 编
《复旦博学·21世纪人力资源管理丛书：绩效管理（第三版）》是大学人力资…
原毅军 著
《企业人力资本的价值评估与管理》在借鉴国内外有关人力资本价值评估研究的基…
潘新民 著
《世界500强人力资源总监管理笔记2》是《世界500强人力资源总监管理笔记》的…
李军 著
《中国人力资本效应的产业差异比较研究》本书提出了一种解释人力资本效应的新…
赵曙明，刘洪 著
在我国经济转型过程中，人力资源管理的职能、手段所依赖的社会、文化、技术背…
莫荣 编
就业是民生之本，安国之策，是永恒的课题，更是世界性难题。《科思论丛：国外…
王伟杰，王玉萍 编
法律法规给予“三期”女职工特殊保护，然而“三期”依然是不少女职工权益被侵…
汪成，赵应文 编
《人力资源管理/21世纪高等学校工商管理应用型规划教材》的特点主要体现在以…
王瑞永 著
《弗布克人力资源管理必备工具系列：薪酬福利管理方法与工具》在对薪酬福利管…
贺新闻 编
《战略人力资源管理/高等学校人力资源管理专业系列教材》基于战略的导向，侧…
张捷，杨恒哲 著
《经济转型期中国人力资源管理研究丛书：高校科研团队凝聚力影响因素及对策研…
孙正元 著
《管人就是管心理：提升员工执行力的心理学方法》从心理角度出发讨论执行管理…
方振邦 著
内容简介本书是方振邦教授在长期从事人力资源管理研究、教学与实践基础上撰写…
陈忠斌 著
《人力资源后发优势》专门以发展中国家的人力资源作为研究对象，共分五章。第…
马富萍 著
《高管社会资本对技术创新绩效的作用机制研究：基于资源型企业的实证》以201…
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